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2010-11-18 作者： 來(lái)源：經(jīng)濟參考網(wǎng)
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作者的話(huà)
再版導言
序言
譯者序
1.翹楚中的翹楚
破除12個(gè)迷思
研究項目
讓證據說(shuō)話(huà)
2.造鐘，不是報時(shí)
“偉大構想”的迷思
無(wú)須“偉大構想”
公司才是終極的創(chuàng )造
魅力型偉大領(lǐng)袖的迷思
建筑師方式：造鐘師的運作
CEO、經(jīng)理人與創(chuàng )業(yè)家重要訊息
插曲：太極生兩儀
3.超越利潤的追求
務(wù)實(shí)的理想主義
核心理念：探索利潤神話(huà)
有普泛的“正確”理念嗎
CEO、經(jīng)理人與創(chuàng )業(yè)家指南
4.保存核心，刺激進(jìn)步
追求進(jìn)步的驅動(dòng)力
保存核心與刺激進(jìn)步
CEO、經(jīng)理人與創(chuàng )業(yè)家必讀
5.膽大包天的目標
刺激進(jìn)步的強大機能
目標，而非領(lǐng)袖
CEO、經(jīng)理人與創(chuàng )業(yè)家借鑒
6.教派般的文化
“棄之如敝屣”
IBM走上偉大之路
迪士尼的魔力
寶潔：全心投入
CEO、經(jīng)理人與創(chuàng )業(yè)家須知
保存核心與刺激進(jìn)步
控制與自主
7.擇強汰弱的進(jìn)化
8.自家長(cháng)成的經(jīng)理人
9.永遠不夠好
10.起點(diǎn)的終點(diǎn)
11.構建愿景
后記：答疑篇
附錄1
研究事宜
附錄2 高瞻遠矚公司與對照公司的創(chuàng )業(yè)基礎
附錄3 圖表
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