歐盟委員會(huì )23日推出一項旨在促進(jìn)就業(yè)的專(zhuān)項計劃，力爭通過(guò)多項措施使歐盟的就業(yè)率在2020年提高到75%，并解決某些專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域人才缺失的問(wèn)題。
　　這項“新技能新工作”計劃是歐盟未來(lái)十年發(fā)展規劃“歐洲2020”戰略的一項旗艦計劃。該計劃提出13項專(zhuān)門(mén)行動(dòng)促進(jìn)就業(yè)，其中包括改革勞動(dòng)力市場(chǎng)、提高勞動(dòng)者職業(yè)技能以符合市場(chǎng)需求、提高工作流動(dòng)性和改善工作條件等。歐盟負責就業(yè)、社會(huì )事務(wù)和社會(huì )融合的委員翁多爾·拉斯洛當天在推出這項計劃時(shí)表示，經(jīng)濟危機使歐盟過(guò)去取得的成果付諸東流，所以歐盟現在迫切需要對勞動(dòng)力市場(chǎng)進(jìn)行改革，確保勞動(dòng)者掌握的技能符合需求，并改善勞動(dòng)者的工作條件。
　　歐盟統計局的數據顯示，歐盟目前的失業(yè)人口達2300萬(wàn)，失業(yè)率高達10%，嚴重制約了歐盟的經(jīng)濟復蘇步伐。但與此同時(shí)，一些需要專(zhuān)門(mén)勞動(dòng)技能的工作又缺少能夠勝任的勞動(dòng)者。據估計，到2015年，歐盟在信息和通信產(chǎn)業(yè)方面的專(zhuān)業(yè)人才缺口將高達70萬(wàn)人。