年度報告是投資者了解上市公司經(jīng)營(yíng)狀況的最重要的渠道之一，可烏龍年報年年有，今年似乎更離奇。受眾多機構和投資者追捧的貴州茅臺在年報中將高管年薪單位“元”錄入為“萬(wàn)元”，一字之差薪酬差出萬(wàn)倍，引起股民關(guān)注。昨天記者從中國注冊會(huì )計師協(xié)會(huì )了解到，截至今年4月3日，就有28家上市公司年報因各種差錯打了“補丁”。
    “偶爾的失誤誰(shuí)都有，不過(guò)這錯誤也太離譜了，難道負責審計的會(huì )計師都看不出來(lái)嗎？”記者了解到，股民之所以對此事反響較強烈，是由于貴州茅臺的烏龍事件可能只是多家上市公司年報差錯的一小部分。有媒體統計，貴州茅臺的年報中創(chuàng )下過(guò)60多處錯誤的紀錄。五糧液2007年年報中，也曾因一字之差為公司平添了10億元主營(yíng)業(yè)務(wù)收入。今年樂(lè )視網(wǎng)等上市公司年報中，涉及凈資產(chǎn)收益率、限售股份等6處錯誤。
　　記者查詢(xún)看到，貴州茅臺的更正公告注明了錯誤原因是“錄入失誤”。而中國注冊會(huì )計師協(xié)會(huì )相關(guān)負責人告訴記者，根據協(xié)會(huì )統計，截至4月初，28家為年報打“補丁”的上市公司中，有21家發(fā)布了修訂公告，這些出錯的年報，并非是由于會(huì )計師事務(wù)所審計錯誤，全部是由于上市公司相關(guān)人員疏忽、筆誤、錄入等導致的差錯。
　　華普天健會(huì )計師事務(wù)所主任會(huì )計師肖厚發(fā)分析，在會(huì )計師出具審計報告后，上市公司須根據交易所要求的模板重新對報告進(jìn)行加工制作，很多差錯就是在這個(gè)環(huán)節產(chǎn)生的。據統計，絕大多數年報差錯都是上市公司責任心不夠導致的，僅有極少部分是由于會(huì )計師審計的數據有誤。
　　據了解，在上市公司年報制定完成后，根據審計準則等相關(guān)要求，會(huì )計師事務(wù)所須盡到“閱讀”責任，但實(shí)際操作中，由于一些上市公司沒(méi)再給會(huì )計師進(jìn)行“閱讀”的機會(huì )，或者會(huì )計師“閱讀”后，對超出其審計范圍外的數據沒(méi)有在意，沒(méi)有發(fā)現，也導致了一些差錯最終出現在年報中。
　　業(yè)內專(zhuān)家建議，上市公司在信息披露環(huán)節不重視、屢屢出錯的現狀，應引起監管層關(guān)注，上市公司“信息披露”責任心亟待加強，而監管層對相關(guān)上市公司應盡快給予“公開(kāi)譴責”，或者更加嚴厲的懲罰措施。特別是對一些查處后發(fā)現以虛假數據欺騙投資者的上市公司，監管層一旦查實(shí)確有會(huì )計師事務(wù)所的責任，也應一并給予連帶處罰。