富士康大批量使用未成年學(xué)生工
2011-05-13   作者:米羅 許輝 范承剛  來(lái)源:南方周末
 
【字號

    這些從技校來(lái)“實(shí)習”的學(xué)生,他們多數是未成年工。其工作強度、加班時(shí)間等,與社會(huì )招聘的工人無(wú)異。惟一的區別是:他們要從自己的工資中,拿出或多或少的一筆錢(qián)給學(xué)校,名曰“實(shí)習管理費”。這樣的“學(xué)生工”,在深圳富士康的部分生產(chǎn)線(xiàn),約占30%,在重慶富士康,甚至更高。
  “學(xué)生工”所做的工作,常常是一個(gè)初中生在培訓幾小時(shí)后就可勝任的簡(jiǎn)單勞動(dòng)!斑@些職業(yè)教育學(xué)校已經(jīng)成為了給工廠(chǎng)提供年輕、廉價(jià)、馴服的勞動(dòng)力的中介公司!睂W(xué)者潘毅說(shuō),“國家每年對中等職業(yè)教育投入那么多錢(qián),但學(xué)校提供給社會(huì )的,卻是這類(lèi)沒(méi)有任何真正技能的工人!
    如果知識能改變命運,那么,黃夏讀技校之后,改變的是什么呢?
  有兩個(gè)初中畢業(yè)生。甲畢業(yè)后直接到富士康打工;乙則讀了技校(或者職業(yè)高中),每年交四千多元的學(xué)費學(xué)習酒店管理的中等專(zhuān)業(yè)技能,一年后,學(xué)校組織實(shí)習,兩個(gè)16歲的少年在同一條生產(chǎn)線(xiàn)上相遇了。他們加同樣的班,拿同樣的工資。
  黃夏便是這個(gè)“乙”。他幾乎清晰地看到了自己2011年夏天從技校畢業(yè)以后的每一步:進(jìn)入一家工廠(chǎng),從事著(zhù)和專(zhuān)業(yè)無(wú)關(guān)的工作,拿著(zhù)一份和自己“學(xué)歷”無(wú)關(guān)的薪水。讀或者不讀技校,于他,區別僅在于花沒(méi)花這一萬(wàn)多塊錢(qián)的學(xué)費。
  黃夏被稱(chēng)作“學(xué)生工”!皩W(xué)生工”是這樣一批少年:自覺(jué)讀大學(xué)無(wú)望,又不甘接受“農民工”的命運,于是進(jìn)入技;蛘呗殬I(yè)高中學(xué)習,企圖習得一技傍身,但就在一年后,便幾乎毫無(wú)例外地陷入迷惘。
  他們的迷惘在于:現代科技下的生產(chǎn)線(xiàn),已經(jīng)盡可能地簡(jiǎn)化了工人所需的生產(chǎn)技能。他們所從事的工作,每一個(gè)初中畢業(yè)生經(jīng)過(guò)幾個(gè)小時(shí)的培訓都可以勝任。于是,讀技;蛘呗殬I(yè)高中,幾乎變成了一次“奢華旅行”。
  南方周末記者調查了解,目前,黃夏這樣一批年齡在16到18歲之間的學(xué)生工,已經(jīng)是很多企業(yè)的主要勞動(dòng)力。去年,由兩岸三地多所高校實(shí)施的關(guān)于富士康的一項調查報告稱(chēng),根據問(wèn)卷抽樣,深圳富士康很多生產(chǎn)線(xiàn)上的學(xué)生工比例大約占了30%。今年,北京大學(xué)富士康調研小組對重慶、成都的富士康學(xué)生工也進(jìn)行了調查,認為學(xué)生工比例遠超深圳。

  “學(xué)校成了中介公司”

  黃夏,1994年出生于重慶江津區白馬鎮。父親是建筑工人,常年流動(dòng)在重慶的建筑工地,只是在農忙的時(shí)候才回家。媽媽身體不好,在家休養,張羅三畝多山地,田間的一些重活經(jīng)常由黃夏來(lái)做。
  2009年,黃夏讀初三下學(xué)期的時(shí)候,重慶江南職業(yè)學(xué)校來(lái)學(xué)校招生。他覺(jué)得自己成績(jì)不好,考不上高中,于是在中考前一個(gè)月進(jìn)入職校。黃夏的專(zhuān)業(yè)是信息技術(shù),后來(lái)學(xué)校并入重慶工商職業(yè)學(xué)校,他也從信息專(zhuān)業(yè)轉到電子專(zhuān)業(yè)。
  學(xué)校合并對他們影響不大,唯一的變化就是換了校長(cháng),而且是一學(xué)期換一個(gè),他覺(jué)得經(jīng)常換校長(cháng)的原因是之前的幾任校長(cháng)在學(xué)校管理上不嚴格,每天都有學(xué)生翻墻出去玩。
  在職校讀書(shū),每年要交4000塊錢(qián)的學(xué)費,這筆錢(qián)對家里來(lái)說(shuō)還不算太大的負擔,爸爸的收入能夠支持他讀到畢業(yè)。剛入學(xué)的時(shí)候班里有七十多人,一年多之后,就只剩下二十多人了,他說(shuō)那些中途退學(xué)的人可能覺(jué)得在學(xué)校太枯燥了,學(xué)不到東西。而且老師管理也很隨便,他的班主任也換了好幾個(gè),上一任的班主任每天忙著(zhù)復習公務(wù)員考試,根本不管他們,后來(lái)考上了公務(wù)員就離開(kāi)了學(xué)校。
  來(lái)自貴州一所技校的16歲的劉欣,則聲稱(chēng)自己當初是被“騙”進(jìn)學(xué)校的。高年級的老鄉暑假回鄉,給她描繪了學(xué)校良好的教育氛圍和就業(yè)出路。但到學(xué)校之后,她才知道,教育氛圍、就業(yè)前景,“都是吹的”。高年級的老鄉之所以勸她去,是因為學(xué)校規定,誰(shuí)招一個(gè)學(xué)生,學(xué)!蔼剟睢500塊錢(qián)。
  這是盛行內地的“潛規則”。近年來(lái),初三班主任“倒賣(mài)”學(xué)生到技;蛑械嚷殬I(yè)學(xué)校,賺取回扣的新聞經(jīng)常見(jiàn)于報端。
  中國的近代職業(yè)教育,始于民國。先驅黃炎培先生認為職業(yè)教育的目的在于為個(gè)人謀生和服務(wù)社會(huì )作準備,為世界及國家增進(jìn)生產(chǎn)能力作準備。近幾年來(lái)國家加大職業(yè)教育投入,重視職業(yè)教育價(jià)值,溫家寶總理曾指出,大力發(fā)展職業(yè)教育,是推進(jìn)我國工業(yè)化、現代化的迫切需要,是促進(jìn)社會(huì )就業(yè)和解決“三農”問(wèn)題的重要途徑,也是完善現代國民教育體系的必然要求!艾F在實(shí)際上這些職業(yè)教育學(xué)校已經(jīng)成為了給工廠(chǎng)提供年輕、廉價(jià)、馴服的勞動(dòng)力的中介公司!遍L(cháng)期關(guān)注中國農民工問(wèn)題、調查“學(xué)生工”現象已經(jīng)兩年的中國社會(huì )工作研究中心(香港理工大學(xué)與北京大學(xué)合辦)副主任、教授潘毅說(shuō)。
  2011年3月新學(xué)期開(kāi)始時(shí),學(xué)校通知說(shuō)要出去實(shí)習,期限為6個(gè)月,可以自由選擇實(shí)習單位,但他們對實(shí)習單位的情況不了解,班委拿了一張富士康的宣傳單問(wèn)有沒(méi)有人要去,他們不清楚富士康是做什么的,班委就把全班的人都登記為到富士康實(shí)習,結果學(xué)校向每個(gè)人收了150元的安置費,用大巴把他們送到了位于重慶西永微電園的富士康廠(chǎng)區,在參加完一個(gè)星期的軍訓后他們就上流水線(xiàn)工作。
  另一些學(xué)生,幾乎已經(jīng)成了“職業(yè)實(shí)習生”。
  小惠今年才18,是貴州大方縣匯靈職業(yè)中學(xué)的學(xué)生。她學(xué)的是酒店管理。去年學(xué)校便組織他們去江蘇常州一家電子廠(chǎng)打工“實(shí)習”。4個(gè)月后,每個(gè)人才給了2000塊錢(qián),最后他們三十幾個(gè)人走得就只剩下十幾個(gè)了!霸诔V莸墓ぷ,學(xué)校里說(shuō)是教學(xué)實(shí)習,其實(shí)去的學(xué)生中有學(xué)計算機的、學(xué)旅游的、學(xué)酒店管理的,根本談不上什么教學(xué),不過(guò)就是在生產(chǎn)線(xiàn)上擰螺絲釘罷了!毙』菡f(shuō)。
  今年上半年,小惠他們去學(xué)校報到,本以為開(kāi)始上課了,誰(shuí)料到又被拉來(lái)了富士康,說(shuō)是實(shí)習半年,半年后回學(xué)校參加畢業(yè)考試,畢業(yè)后愿意的話(huà)還可以繼續留在富士康。在富士康軍訓了幾天,現在說(shuō)要送小惠他們去昆山。

  “職業(yè)實(shí)習生”

  來(lái)富士康,是黃夏的第一次正式實(shí)習,之前他只是在暑假的時(shí)候,跟爸爸在建筑工地上干了兩個(gè)月的活。

  他們學(xué)校離富士康廠(chǎng)區有半天的車(chē)程,學(xué)校老師把他們送過(guò)來(lái)之后就回去了,沒(méi)有駐廠(chǎng),他來(lái)這邊上班一個(gè)多月沒(méi)找過(guò)老師。
  黃夏跟他的同學(xué)被打亂分配到各個(gè)部門(mén),他去了組裝生產(chǎn)線(xiàn),他們那條線(xiàn)上有三四十人,全都是學(xué)生。有幾個(gè)人跟他是一個(gè)學(xué)校的,在校時(shí)并不認識,在生產(chǎn)線(xiàn)上卻成了好朋友。他的工作是打螺絲,每天拿著(zhù)螺絲槍?zhuān)粔K板要打四顆,標準的作業(yè)時(shí)間是12秒,剛開(kāi)始的時(shí)候,沒(méi)有做熟練,動(dòng)作慢,他們那條線(xiàn)的產(chǎn)量不高,經(jīng)常被線(xiàn)長(cháng)、組長(cháng)罵,他們就當耳旁風(fēng),不理睬,后來(lái)熟練了就越做越快!懊刻於歼@樣的話(huà),覺(jué)得很枯燥,學(xué)不到什么東西,而且好幾斤重的螺絲槍拿在手上12小時(shí),手臂很累,晚上睡覺(jué)都會(huì )酸痛!秉S夏說(shuō)。
  3月8日進(jìn)廠(chǎng),這個(gè)月份工作了20天左右,拿到1300塊錢(qián),全都寄回家給媽媽?zhuān)约嚎繉W(xué)校發(fā)的補助生活。也就在一個(gè)月后,黃夏開(kāi)始琢磨自己當初讀技校的選擇:“我所從事的工種,和富士康通過(guò)社會(huì )招聘進(jìn)來(lái)的工人一模一樣,收入也一模一樣!
  一些同學(xué)在廠(chǎng)里上了十幾天班,覺(jué)得實(shí)習無(wú)聊、辛苦,就跑回家了。像這種私自跑掉的,學(xué)校也不怎么管,只要畢業(yè)的時(shí)候回學(xué)校拿畢業(yè)證就可以了。如果想換其他的實(shí)習崗位,學(xué)校也會(huì )幫安排,不過(guò)可能是跟下一屆的學(xué)生一起再赴富士康。
  王秀是重慶彭水人,1993年出生,2009年進(jìn)入重慶工業(yè)管理職業(yè)學(xué)校學(xué)習電子專(zhuān)業(yè),每年學(xué)費5000。按學(xué)校的教程,學(xué)期三年,第一年是上公共課(好多課文還是初中學(xué)過(guò)的),第二年是上專(zhuān)業(yè)課,學(xué)電工和電子技術(shù)等,第三年是實(shí)習。
  但她是二年級下半學(xué)期,也就是2010年3月便進(jìn)入富士康實(shí)習。在深圳富士康,一直做到12月。她不想留在深圳,就跟一些同學(xué)回來(lái)了,今年又進(jìn)入重慶富士康實(shí)習。什么時(shí)候實(shí)習結束,尚不清楚。

  “深圳那邊的干部不把員工當人看,”她解釋自己回重慶原因,“比如坐在凳子上,屁股所占的面積不超過(guò)三分之一,超過(guò)了線(xiàn)長(cháng)會(huì )罵,在車(chē)間里絕對禁止講話(huà),不能把任何東西掉在地上,衣服上不能有帶鐵的東西,包括皮帶,一點(diǎn)都不人性化!
  南方周末調查了解到,這些從技校來(lái)“實(shí)習”的學(xué)生,工作強度、工作時(shí)間、加班時(shí)間,以及和工廠(chǎng)所簽的用工合同,與社會(huì )招工的工人,無(wú)任何區別。惟一的區別也許在于:他們要從自己的工資中,拿出或多或少的一筆費用給學(xué)校,名曰“實(shí)習管理費”。并且,他們不少人還是16歲左右的未成年人。
  這筆費用各學(xué)校不同。比如王秀每月必須拿260元給學(xué)校;而黃夏則只是一次性拿了150元給學(xué)校。來(lái)自綦江南方學(xué)校(職業(yè)高中)的劉勝則告訴記者,他們學(xué)校沒(méi)有找他們收一分錢(qián)的“實(shí)習管理費”。
  在每一個(gè)晚上9點(diǎn)左右,西永微電園外的“西永天街”一帶,都仿佛是中學(xué)校園一樣。那些年輕的臉在夏日重慶燠熱的空氣里徘徊。他們每天的時(shí)間表是:早晨7時(shí)40分開(kāi)早會(huì ),8時(shí)上崗,11時(shí)開(kāi)始吃午飯,一人只有半個(gè)小時(shí),下午四點(diǎn)半開(kāi)始吃晚飯,同樣是半小時(shí),晚上8時(shí)下班,總共是12小時(shí)。
  這里每一棟宿舍樓,都穿上了“裙子”——張開(kāi)的鐵絲網(wǎng)。這是2010年富士康13連跳后工人宿舍樓必備的設施!叭棺印崩锷畹摹皩W(xué)生工”們的境況,則太大變化:每天早晨要六點(diǎn)多起床,洗漱,吃早餐,走到廠(chǎng)區,晚上走回宿舍,吃宵夜,洗澡等,這些要花去至少3小時(shí),為了恢復體力,要留有8小時(shí)的睡眠時(shí)間,因此晚上十點(diǎn)多就要開(kāi)始關(guān)燈睡覺(jué),剩下的一小時(shí)分配給必要的諸如上網(wǎng)、購物、朋友交往等活動(dòng)!敖o人的感覺(jué)是從睡夢(mèng)中醒來(lái)就要干活,干完活拖著(zhù)疲憊的身體,回到宿舍倒床就睡,醒著(zhù)干,累著(zhù)睡,日復一日,看不到盡頭,讓人有一種不想醒來(lái),一直都睡下去的念頭!秉S夏說(shuō)。
  周末或調休的時(shí)候,黃夏會(huì )跟同學(xué)出去玩,自己買(mǎi)一些衣服,或者陪同學(xué)買(mǎi)手機。離廠(chǎng)區最近的商業(yè)街是沙坪壩區的三峽廣場(chǎng),他們去過(guò)那里三四次了,可每次再去都還會(huì )迷路。
  “使用學(xué)生工的行為,是一種對教育資源的綁架!迸艘愀嬖V南方周末記者,“國家每年對中等職業(yè)教育投入那么多錢(qián),但學(xué)校提供給社會(huì )的,卻是沒(méi)有任何真正技能的富士康的合格工人!
  但至少目前看來(lái),工廠(chǎng)、政府、學(xué)生工,三方都從目前的模式下“獲益”了。工廠(chǎng)解決了用工短缺,政府解決了引資項目,學(xué)生“補貼了家用”。
  各地政府顯然樂(lè )見(jiàn)于目前的現狀:早在2009年,富士康集團便與重慶119所職業(yè)院校共同簽訂實(shí)習員工管理協(xié)議,協(xié)議規定學(xué)生實(shí)習有“2+1”或“1+1+1”兩種方案,“2+1”即前2年在校園學(xué)習,第3年實(shí)習就業(yè);“1+1+1”即指第1年在校學(xué)習,第2年在工廠(chǎng)頂崗實(shí)習6-9個(gè)月,第3年實(shí)習就業(yè)。
  2010年9月,河南省教育廳則下文省內各地的職業(yè)學(xué)校,要求各學(xué)校動(dòng)員、組織二三年級的學(xué)生到富士康進(jìn)行頂崗實(shí)習,以“保證富士康集團正式落戶(hù)河南、年內批量投產(chǎn)后有充足的高素質(zhì)員工隊伍”。
  從文件措辭里能看到地方政府對于富士康“用工”的支持,該文件要求(2010年)9月6日起,河南全省的職業(yè)學(xué)校,要每天將組織報名情況上報教育廳,9月10日前“務(wù)必”完成下達的一半任務(wù)量,9月20日之前完成全部任務(wù),“要嚴格落實(shí)一把手責任”。
  幾乎在同一時(shí)間,山西省教育廳以及人力資源和社會(huì )保障廳,也組織省內各職業(yè)技能院校學(xué)生前往富士康實(shí)習。
  根據現有的明文規定,學(xué)酒店管理的小惠,是不該來(lái)富士康的。2010年出臺的《教育部辦公廳關(guān)于應對企業(yè)技工荒進(jìn)一步做好中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習工作的通知》規定:不得安排學(xué)生在“非本專(zhuān)業(yè)對口行業(yè)”實(shí)習。但有學(xué)生工告訴記者,學(xué)校每學(xué)期要保證給富士康送一定數量的實(shí)習生,“如果不夠的話(huà),教育局會(huì )扣住補貼給學(xué)校的經(jīng)費,比如說(shuō)是獎學(xué)金和貧困生助學(xué)金之類(lèi),學(xué)校為確保這個(gè)人數指標,即使專(zhuān)業(yè)不對口,也要保證人數!
  于是,各種紅頭文件下,黃夏、小惠、王秀他們的細小命運,便被忽略了。學(xué)生大規模的退學(xué)、實(shí)習期大面積的缺席,已經(jīng)從學(xué)生的角度折射出他們對此種模式的失望。
  這些尚未成年的孩子解不開(kāi)一個(gè)困惑!叭绻褪菫榱藖(lái)富士康工作,我當初為什么要讀技校?”王秀說(shuō)。

  看不到的未來(lái)

  黃夏五一休假沒(méi)有加班,他回家幫媽媽種秧苗去了,之前家里收水稻、打谷子,都是他跟媽媽做的!耙院蟠蚬ち,就不能幫媽媽插秧了!彼M^(guò)幾年攢點(diǎn)錢(qián)給家里蓋一座新房子。但打心底里,他不知道讀技校會(huì )給自己的賺錢(qián)計劃提供什么幫助!爸荒芟仍趶S(chǎng)里做著(zhù),實(shí)在熬不下去,就出去跟朋友在社會(huì )上闖蕩幾年,積累社會(huì )經(jīng)驗!
  而小惠這幾天很開(kāi)心,爸爸答應在她生日的時(shí)候給她一筆錢(qián)。她打算用這些錢(qián)去洗牙齒。小惠說(shuō),她有同學(xué)就洗了牙齒,洗了牙肯定更好看,說(shuō)著(zhù)就不好意思地笑起來(lái)。至于更遠的將來(lái),小惠便沒(méi)再去想過(guò),“回家打工吧?!”她說(shuō)。
  她說(shuō)即使再累,也會(huì )在富士康待到年底,因為今年奶奶要做壽,姐姐剛生了孩子,自己要存錢(qián)給老人和小孩買(mǎi)禮物,每個(gè)月再節省點(diǎn)的話(huà),還可以給自己買(mǎi)一臺電腦。
  她仍然相信自己能夠改變命運!拔蚁胱x個(gè)大專(zhuān),可是要六千的學(xué)費,今年沒(méi)那么多錢(qián),所以讀書(shū)的念頭只能先放在心里,等有足夠的學(xué)費再說(shuō)!毙』菡f(shuō)。
  實(shí)際上,他們的技校(中等職業(yè)學(xué)校)經(jīng)歷,已經(jīng)結束了。他們可以選擇在實(shí)習結束之后回到學(xué)校完成學(xué)業(yè)拿到畢業(yè)證,但許多人并不會(huì )做此選擇,反正拿到畢業(yè)證,也是打這么一份工。他們發(fā)現,兩年或者只有一年甚至半年的學(xué)校教育,數千元甚至上萬(wàn)元的學(xué)費,只不過(guò)換回了一份幾乎不需要任何學(xué)識技術(shù)的富士康普工工作。
  在重慶西永微電園,幾乎每隔一兩天,就能看到有大巴車(chē)載著(zhù)一兩百學(xué)生過(guò)來(lái),直接入住富士康的宿舍,參加軍訓,分配部門(mén)車(chē)間,上線(xiàn)干活。整個(gè)流程簡(jiǎn)單快捷,這些的勞動(dòng)力就好像是提前預定的。他們是完美生產(chǎn)線(xiàn)上,完美的一部分。

  凡標注來(lái)源為“經(jīng)濟參考報”或“經(jīng)濟參考網(wǎng)”的所有文字、圖片、音視頻稿件,及電子雜志等數字媒體產(chǎn)品,版權均屬新華社經(jīng)濟參考報社,未經(jīng)書(shū)面授權,不得以任何形式發(fā)表使用。
 
相關(guān)新聞:
· 富士康招工不用愁 求職者半夜冒雨待聘 2011-02-22
· 指定到富士康實(shí)習屬行政權越位 2010-10-12
· “富士康模式”何以能夠延續 2010-10-11
· 富士康副總裁:富士康不會(huì )搬離深圳 2010-08-19
· 武漢埋單60萬(wàn)平方米廠(chǎng)房爭奪富士康 2010-08-06
 
頻道精選:
·[財智]天價(jià)奇石開(kāi)價(jià)過(guò)億元 誰(shuí)是價(jià)格推手?·[財智]存款返現赤裸裸 銀行攬存大戰白熱化
·[思想]“日本震核危機”評估與我國供給型財政政策·[思想]當前經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中的4個(gè)問(wèn)題
·[讀書(shū)]《五常學(xué)經(jīng)濟》·[讀書(shū)]投資盡可逆向思維 做人恪守道德底線(xiàn)
 
關(guān)于我們 | 版面設置 | 聯(lián)系我們 | 媒體刊例 | 友情鏈接
經(jīng)濟參考報社版權所有 本站所有新聞內容未經(jīng)協(xié)議授權,禁止下載使用
新聞線(xiàn)索提供熱線(xiàn):010-63074375 63072334 報社地址:北京市宣武門(mén)西大街甲101號
Copyright 2000-2010 XINHUANET.com All Rights Reserved.京ICP證010042號
在线精品自偷自拍无码琪琪|国产普通话对白视频二区|巨爆乳肉感一区二区三区|久久精品无码专区免费东京热|亚洲中文色欧另类欧美