美國雅虎公司宣布，首席執行官(CEO)斯科特·湯普森13日離開(kāi)公司，其職務(wù)由48歲的公司高管羅斯·萊文森暫時(shí)接管。
雅虎沒(méi)有說(shuō)明湯普森去職原因，但外界推斷，曝出學(xué)歷造假令湯普森可信度大打折扣，最終不得不走人了事。
湯普森虛報學(xué)歷一事本月3日曝出。當時(shí)，雅虎股東、對沖基金“第三點(diǎn)”經(jīng)理丹尼爾·洛布致信董事會(huì )，湯普森個(gè)人簡(jiǎn)歷中所謂擁有斯通希爾學(xué)院計算機科學(xué)學(xué)士學(xué)位說(shuō)法不實(shí)。
斯通希爾學(xué)院是一所鄰近波士頓的小型學(xué)院。在雅虎公布的湯普森學(xué)歷中，他擁有斯通希爾學(xué)院會(huì )計和計算機科學(xué)學(xué)位。然而，斯通希爾學(xué)院證實(shí)，湯普森并未獲得計算機科學(xué)學(xué)位。
“學(xué)歷門(mén)”曝出后，雅虎一度對湯普森表現支持立場(chǎng)，稱(chēng)這是一次“疏忽”，然而，來(lái)自企業(yè)員工、股東和監督機構的批評最終迫使雅虎成立特別委員會(huì )，調查湯普森虛報學(xué)歷一事。
現年54歲的湯普森為保住工作，上周在寫(xiě)給雅虎員工的內部備忘錄中致歉，并試圖解釋這一“疏忽”由獵頭公司造成，但牽涉這一說(shuō)法的獵頭公司否認。
雅虎宣布，湯普森13日離開(kāi)，負責媒體和廣告業(yè)務(wù)的萊文森擔任臨時(shí)首席執行官，即日起接替湯普森負責雅虎日常運營(yíng)。至于湯普森離開(kāi)原因，雅虎未予評論。
隨著(zhù)湯普森的離開(kāi)，包括雅虎董事會(huì )主席羅伊·博斯托克在內的5名董事也即日終止董事職務(wù)。
博斯托克等5人原本定于在今年公司年會(huì )上宣布辭去董事會(huì )職務(wù)。他們先前簽字認可雇用湯普森，個(gè)人聲譽(yù)同樣因“學(xué)歷門(mén)”受損。
“第三點(diǎn)”和洛布成為“學(xué)歷門(mén)”最大贏(yíng)家�！暗谌c(diǎn)”斥資10億美元取得雅虎5.8%的股權，洛布先前在爭取4名董事席位上與湯普森產(chǎn)生巨大分歧，湯普森3月甚至告訴洛布，后者根本“不夠格”。
雅虎說(shuō)，洛布和他兩名盟友即日入主董事會(huì )，占據其中3席。剛加入雅虎董事會(huì )3個(gè)月的高管阿爾弗雷德·阿莫羅索接替博斯托克，成為董事會(huì )主席。
洛布在經(jīng)由雅虎發(fā)布的聲明中說(shuō)，他為加入董事會(huì )感到高興，將與其他董事攜手工作。
湯普森是一年以來(lái)離職的第二名雅虎首席執行官，也是雅虎5年內離開(kāi)的第四任全職首席執行官。
今年1月，雅虎從億貝公司在線(xiàn)支付平臺“貝寶”挖來(lái)湯普森，希望憑借他在電子商務(wù)領(lǐng)域的經(jīng)驗引領(lǐng)雅虎發(fā)展。湯普森上任后，公布大規模重組計劃，4月宣布裁員2000人，約占雅虎全球員工總數的14%，為雅虎近年來(lái)最大規模的一次裁員。另外，湯普森還決定，找出大約50個(gè)發(fā)展前景不看好的服務(wù)項目，要么關(guān)閉，要么出售。
分析師認為，頻繁的人事調整勢必影響雅虎戰略貫徹�，F在，提振雅虎的責任落到萊文森身上。萊文森18個(gè)月前加入雅虎，當時(shí)卡蘿爾·巴茨還是首席執行官。加入雅虎之前，萊文森分管魯珀特·默多克新聞集團的網(wǎng)絡(luò )部門(mén)。
施蒂費爾-尼古勞斯公司分析師喬丹·羅漢認為，相比湯普森的電子商務(wù)背景，萊文森的網(wǎng)絡(luò )經(jīng)歷與雅虎更為契合�！傲_斯·萊文森是一名人們愿為之工作的務(wù)實(shí)管理者，能夠贏(yíng)得共識。他是這一工作的合適人選�！�
(新華社特稿)