針對此前有媒體報道稱(chēng)，富士康鄭州工廠(chǎng)讓員工在國慶節期間加班引發(fā)沖突，導致3000-4000人罷工。富士康昨天發(fā)表聲明稱(chēng)，該公司鄭州工廠(chǎng)并未發(fā)生罷工，僅僅是本月初發(fā)生了兩起“爭吵”。
　　該公司在一封電子郵件中稱(chēng)：“任何有關(guān)罷工的報道都是不準確的�！痹摴�司還表示，“鄭州及其他地方的工廠(chǎng)并未停工，生產(chǎn)正有序進(jìn)行�！�
　　針對媒體有關(guān)罷工的報道，富士康回應稱(chēng)，這兩起“爭吵”的發(fā)生時(shí)間是10月1日至2日，“與其他事情沒(méi)有聯(lián)系，立即得到了解決，并采取了增加流水線(xiàn)員工等措施”。
　　據了解，此前有不少iPhone 5的用戶(hù)抱怨黑色版外殼掉漆，雖然蘋(píng)果聲稱(chēng)這是正常情況，但是他們已經(jīng)有意改進(jìn)該機的制造工藝了，不過(guò)此舉又為其惹來(lái)了麻煩。
　　據媒體報道，富士康鄭州要求工人加班趕制iPhone 5，為了減少掉漆情況的發(fā)生，富士康采用了更加嚴格的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗制度，而員工并沒(méi)有得到相對應的培訓。
　　這樣的做法讓很多工人加班趕制的iPhone 5并不符合新的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗制度，既然東西不合格，那么員工應得的利益也因此受損，一時(shí)間勞工雙方關(guān)系極度緊張。
　　隨后幾位產(chǎn)品質(zhì)檢員與工人產(chǎn)生爭執，并最終升級為大規模肢體斗毆事件（質(zhì)檢員多次被打）。面對亂局，工廠(chǎng)管理部門(mén)未能及時(shí)出臺有效對策，聽(tīng)任事件發(fā)展。最終結果就是工人罷工，工廠(chǎng)停產(chǎn)。據悉，本次參加罷工的工人共有3000-4000人。
　　此外，有員工透露稱(chēng)，蘋(píng)果把iPhone 5的要求一再提高，即要求涉及制造凹痕不得大于0.02mm，同時(shí)對機身側面及后蓋劃痕提出嚴格要求。當然除了產(chǎn)品不合新規定外，國慶節讓員工加班也是本次發(fā)生沖突的重要原因。對此，富士康表示，國慶期間加班的員工“純屬自愿”，并依法獲得了三倍工資的補償。
　　富士康是蘋(píng)果最大的代工廠(chǎng)商，擁有逾100萬(wàn)雇員，生產(chǎn)了全世界大部分iPad和iPhone。上個(gè)月，富士康太原工廠(chǎng)發(fā)生大規模斗毆事件，導致停產(chǎn)約24小時(shí)。