牛市新福利:上市公司高管扎堆“承包”定增
2014-09-09    作者:記者 吳黎華/北京報道    來(lái)源:經(jīng)濟參考報
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  伴隨著(zhù)A股今年7月份以來(lái)的單邊上漲,進(jìn)行定向增發(fā)已經(jīng)成為了眾多上市公司的不二之選。不過(guò),與往常不同的是,大量的上市公司實(shí)際控制人、高管紛紛參與到公司自身的定向增發(fā)中,不僅大幅折價(jià)獲得公司股票,還坐享復牌后二級市場(chǎng)上漲帶來(lái)的浮贏(yíng),同時(shí)也讓此類(lèi)定增變得頗具爭議性。
  9月4日晚間,福瑞股份公告稱(chēng),擬以25.53元/股的價(jià)格,向實(shí)際控制人王冠一發(fā)行196萬(wàn)股股份,募集資金5000萬(wàn)元,用于補充流動(dòng)資金以及主營(yíng)業(yè)務(wù)。此次發(fā)行前,王冠一直接或間接持有公司的股份比例為13.14%,為公司實(shí)際控制人。公開(kāi)資料顯示,截至停牌前,福瑞股份的收盤(pán)價(jià)格為30.28元/股,這意味著(zhù),王冠一25.53元/股的定增價(jià)格將較二級市場(chǎng)折價(jià)16%。9月5日,復牌后的福瑞股份一字漲停,收報于33.31元/股,這意味著(zhù),包攬定增的王冠一將直接獲得1525萬(wàn)元的賬面浮贏(yíng)。
  福瑞股份的定增方案并非特例。9月2日,隆華節能發(fā)布定向增發(fā)預案,擬以12.26元/股的發(fā)行價(jià),非公開(kāi)發(fā)行股票5800萬(wàn)股,募資7.11億元。發(fā)行對象為控股股東、實(shí)際控制人之一、董事長(cháng)李占明,第五大股東、董事楊媛,及總經(jīng)理孫建科共計三名特定對象。其中,李占明認購4600萬(wàn)股;楊媛認購700萬(wàn)股;孫建科認購500萬(wàn)股。公開(kāi)資料顯示,停牌之前隆華節能收報于14.44元/股,這意味著(zhù)上述三位股東將折價(jià)15%獲得5800萬(wàn)股股票。9月3日,復牌后的隆華節能一字漲停,截至目前,收報于16.43元/股。這也意味著(zhù),短短數日之內,上述三位高管就實(shí)現了2.42億元的賬面浮贏(yíng)。
  除了上述兩起外,近期,包括得潤電子、千山藥機、萊美藥業(yè)、金風(fēng)科技、乾照光電等多家上市公司也公布了類(lèi)似預案。在千山藥機的定向增發(fā)預案中,董事長(cháng)劉祥華作為第一大股東出資11億元,認購定增股份近九成,增發(fā)價(jià)格為19.26元/股,較停牌前的23.18元/股折價(jià)17%。截至目前,千山藥機收報于32.73元/股,短短數日之內,大股東就借助此次定向增發(fā)實(shí)現賬面浮贏(yíng)7.82億元。從目前的情況來(lái)看,定向增發(fā)已經(jīng)成為了上市公司高管低成本獲得股票的最佳方式。
  實(shí)際上,在牛市來(lái)臨的預期推動(dòng)之下,定增市場(chǎng)今年以來(lái)異;鸨。WIND統計數據顯示,僅2014年以來(lái),A股就有596家上市公司公布了增發(fā)預案,且全部為定向增發(fā),預計募集資金總額7761億元。從定向增發(fā)預案公告日期來(lái)看,有251宗定向增發(fā)是7月份以后公布的。而從定向增發(fā)的對象來(lái)看,由大股東及其關(guān)聯(lián)方參與的就有257起之多,占43%。
  除了直接參與定增之外,上市公司高管通過(guò)資產(chǎn)管理計劃等“曲線(xiàn)”方式也十分常見(jiàn)。稍早之前,獐子島披露定增預案,其中定增對象之一“興全定增69號分級特定多客戶(hù)資產(chǎn)管理”擬出資1億元參與認購。該資產(chǎn)管理計劃是分級基金模式,獐子島高管及部分核心員工擬至少認購5000萬(wàn)元充當劣后級。稍早之前,誠志股份初次發(fā)布的定向增發(fā)預案,其中參與定向增發(fā)的富國-誠志集合資產(chǎn)管理計劃的B級委托人,正是誠志股份部分董事、高管和骨干員工。
  業(yè)內人士認為,7月份以來(lái),長(cháng)期疲軟的A股市場(chǎng)初顯牛市來(lái)臨的跡象,一些上市公司高管看到了公司股票低位反彈的希望,在這種情況下,通過(guò)參與自家公司的定向增發(fā),可以以較低的資金成本獲得公司股票。另一方面,公司高管主動(dòng)參與定增,也能夠在一定程度上加強投資者對于企業(yè)的長(cháng)期信心,對于公司的股價(jià)也能起到相應的催化作用。
  不過(guò),也有質(zhì)疑聲音認為,上市公司高管獨攬定增坐享豐厚回報,但卻又無(wú)需承擔股權激勵所要求的對等義務(wù),這種定向增發(fā)本質(zhì)上是在給公司高管“發(fā)紅包”。高管本身打折購買(mǎi)自己公司股票,對于中小投資者而言,并不公平。除此之外,在利益的驅動(dòng)之下,甚至可能引發(fā)上市公司的大股東、高管蓄意通過(guò)操縱價(jià)格來(lái)進(jìn)行定增獲取利益的風(fēng)險。
  “一般來(lái)說(shuō),現在機構參與上市公司的定向增發(fā),都會(huì )有一些‘潛規則’,包括保底協(xié)議(一般10%左右)或者對賭協(xié)議之類(lèi)的東西,之后可能會(huì )和上市公司一同進(jìn)行一些運作,爭取在解禁前后把股票價(jià)格做上去!币晃毁Y產(chǎn)管理行業(yè)人士表示,相對于傳統的定向增發(fā)而言,現在出現的結構化產(chǎn)品參與定增,利用資金杠桿放大收益,同時(shí)也加大了風(fēng)險,在這種情況下,當高管參與其中時(shí),還能不能保持企業(yè)的穩健經(jīng)營(yíng)是一個(gè)問(wèn)題!安贿^(guò),本質(zhì)上這是企業(yè)自己的事情,是管理層和股東之間的博弈,價(jià)格定得太低了股東完全可以不買(mǎi)賬!彼f(shuō)。
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