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《紐約時(shí)報》:工程師資源匱乏削弱日本競爭力 |
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2008-05-20 來(lái)源:經(jīng)濟參考報 |
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本報紐約電
《紐約時(shí)報》網(wǎng)站日前報道稱(chēng),在高技術(shù)的日本,工程師資源正在告急,人們越來(lái)越擔心日本的競爭力。 據報道,愿意進(jìn)入工程技術(shù)領(lǐng)域工作的日本年輕人越來(lái)越少,相關(guān)部門(mén)被迫發(fā)起宣傳活動(dòng)。同時(shí),企業(yè)已著(zhù)手引進(jìn)外國工人,或把工作轉移到有大量工程師的國家,比如越南和印度。 報道稱(chēng),早在20年前日本進(jìn)入發(fā)達國家行列時(shí),國內就出現了年輕人對科學(xué)和工程學(xué)興趣下降的跡象,F在,越來(lái)越多的日本年輕人正在步美國的后塵,將目光投向金融、醫藥等收入較高的行業(yè)或藝術(shù)類(lèi)創(chuàng )作性職業(yè)。 近年來(lái),工程技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生人數一直持續下降。據日本總務(wù)省估計,僅數字技術(shù)行業(yè)就缺少近50萬(wàn)工程師。獵頭公司已經(jīng)開(kāi)始利用豐厚的簽約獎金搶奪工程師,這種做法在日本前所未聞。報道指出,工程師短缺的問(wèn)題很可能會(huì )進(jìn)一步惡化,因為日本是世界上生育率最低的國家之一,人口正趨于下降。 這個(gè)問(wèn)題已經(jīng)使人們越來(lái)越擔心日本的競爭力。由于擔心日本引以為豪的技術(shù)行業(yè)“空心化”,各相關(guān)部門(mén)正努力吸引年輕人回到科學(xué)和工程專(zhuān)業(yè)。但勞動(dòng)力專(zhuān)家說(shuō),這些遲來(lái)的措施效果有限,不大可能解決這個(gè)問(wèn)題。 |
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