勞動(dòng)合同法:支付賠償金后不再支付經(jīng)濟補償
    2008-09-19    記者:杜宇    來(lái)源:經(jīng)濟參考報
  據新華社北京9月18日電 18日公布的《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》規定,用人單位違反勞動(dòng)合同法的規定解除或者終止勞動(dòng)合同,依照勞動(dòng)合同法第八十七條的規定支付了賠償金的,不再支付經(jīng)濟補償。賠償金的計算年限自用工之日起計算。
  《條例》還規定,用人單位依法終止工傷職工的勞動(dòng)合同的,除依照勞動(dòng)合同法第四十七條的規定支付經(jīng)濟補償外,還應當依照國家有關(guān)工傷保險的規定支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
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