國資委發(fā)布央企職工董事履行職責管理辦法
    2009-04-08    記者:樊曦    來(lái)源:經(jīng)濟參考報
  據新華社北京4月7日電  國務(wù)院國有資產(chǎn)監督管理委員會(huì )7日發(fā)布《董事會(huì )試點(diǎn)中央企業(yè)職工董事履行職責管理辦法》,就職工董事代表和反映職工合理訴求、維護職工合法利益等特別職責作出詳細規定。
  辦法指出,在董事會(huì )試點(diǎn)中央企業(yè),職工董事享有與公司其他董事同等權利、承擔相應義務(wù),同時(shí)還應履行關(guān)注和反映職工合理訴求、代表職工利益和維護職工合法利益的特別職責。
  辦法規定,職工董事在履行特別職責時(shí)所涉及的事項主要包括董事會(huì )決議事項和向董事會(huì )通報事項。
  據了解,決議事項主要包括公司勞動(dòng)用工、薪酬制度、勞動(dòng)保護、休息休假、安全生產(chǎn)、培訓教育和生活福利等涉及職工切身利益的基本管理制度的制定及修改;通報事項主要包括職工民主管理和民主監督方面的訴求、意見(jiàn)與建議,以及涉及職工利益的有關(guān)訴求意見(jiàn)或傾向性問(wèn)題。
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