季末來(lái)臨，適逢國慶七天小長(cháng)假，面對持續緊縮的銀根和日趨嚴厲的監管政策，各家銀行的攬存壓力陡增。為從容應對10月1日零時(shí)三季度考核節點(diǎn)的到來(lái)，不論是大行，還是中小銀行都使盡渾身解數力圖在最后幾天的時(shí)間里“力挽狂瀾”。
　　記者了解到，存款返現金、滾動(dòng)發(fā)行理財產(chǎn)品、定存貼息等手法正在銀行一一上演。

　　“11月之前每個(gè)員工50萬(wàn)任務(wù)”

　　面對存款準備金率的不斷調高，民間高利貸大行其道等現實(shí)，使得銀行存款流失現象較為嚴峻。有數據顯示，進(jìn)入9月份，流出銀行體系的存款呈現出加速的趨勢。9月1日至15日，有消息傳出，工行、農行、中行、建行四大國有商業(yè)銀行存款又再次出現罕見(jiàn)天量負增長(cháng)，較8月末減少4200億元左右，貸款增速只有800多億元。而10月8日又是四大國有銀行存款準備金的補繳款日，空前巨大的壓力迫使各銀行加大了攬儲力度。
　　“為填補上半月的存款缺口，銀行這段時(shí)間可以說(shuō)是不分時(shí)間段地卯足了勁，只為相關(guān)考核指標能達標�！蹦成虡I(yè)銀行昆明分行一業(yè)內人士表示。據其介紹，自9月過(guò)半以來(lái)，為盡快在三季度末到來(lái)之際能完成相應地考核指標，銀行員工從上到下都一直處于加班的狀態(tài)。尤其是在抓存款的任務(wù)上不敢有絲毫地松懈。相關(guān)部門(mén)的職員除了每天需要拜訪(fǎng)五六個(gè)大客戶(hù)要存款外，晚上的應酬任務(wù)也平添不少。有銀行員工向記者透露，早在8月份的時(shí)候，銀行領(lǐng)導層就要求在11月之前，不分部門(mén)，每個(gè)員工起碼要為銀行貢獻50萬(wàn)元的存款，否則獎金將進(jìn)行減半處理。

　　幫銀行拉存款可獲6‰的返點(diǎn)

　　有客戶(hù)向記者反映，近日以來(lái)接連不斷地收到來(lái)自銀行的存款邀約，有的銀行雖然打著(zhù)購買(mǎi)理財產(chǎn)品的噱頭，但是私下承諾說(shuō)可以在購買(mǎi)產(chǎn)品當日現場(chǎng)現金返點(diǎn)10%作為產(chǎn)品收益的提前支出部分。
　　此外，對于部分中小銀行而言，由于相較大行缺乏一定的吸儲能力，所以通過(guò)熟人介紹存款的做法并不陌生。有相關(guān)人士向記者介紹，由于在當地與手里有不少現金流的客戶(hù)有不錯的交情，所以每到月末或季末總是有不少銀行的行長(cháng)親自打電話(huà)托其能不能為銀行介紹點(diǎn)存款進(jìn)去。
　　“每次一家銀行我都能臨時(shí)為他們拉進(jìn)上千萬(wàn)的存款資源，當然這筆資金不會(huì )在銀行里停留太久，說(shuō)白了就是幫助銀行的人完成他們的考核指標，而我也能從中獲取千分之三左右日息的"攬儲中介費"�！鄙鲜鋈耸刻寡�。與此同時(shí)，部分中小商業(yè)銀行為確保季末存貸比考核達標，對9月29日、30日資金拆入甚至給出了高達6‰的返點(diǎn)。