新修訂的《安徽省實(shí)施<工傷保險條例>辦法》將于9月1日起施行，將職工在上下班途中受到的非本人主要責任的交通事故傷害，納入工傷認定范圍。
　　對此前存在爭議的“上下班途中發(fā)生的交通事故是否算工傷”，安徽在實(shí)施辦法中規定，職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或城市軌道交通、客運輪渡、火車(chē)事故傷害的，可納入工傷認定。申請時(shí)除提交工傷認定申請表、勞動(dòng)關(guān)系證明及醫療診斷證明，還需出具有關(guān)部門(mén)所作的法律文書(shū)或法院的生效裁決。
　　據安徽省人社廳介紹，安徽此次進(jìn)一步擴大工傷保險適用范圍，新增了事業(yè)單位、社會(huì )團體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì )、律師事務(wù)所、會(huì )計師事務(wù)所等組織。并規定國家機關(guān)和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、社會(huì )團體，也應當為與其建立勞動(dòng)關(guān)系的人員繳納工傷保險。