隨著(zhù)經(jīng)濟轉型與本土人才素質(zhì)不斷提高，國內的創(chuàng )業(yè)環(huán)境也在悄然發(fā)生變化。不少海歸滿(mǎn)懷憧憬地回到國內，卻成為“海待”。究其原因，海歸創(chuàng )業(yè)的選擇范圍較窄也是一個(gè)不可忽視的因素。
　　其實(shí)，海歸不妨放寬視野，不拘泥于一地一業(yè)，就會(huì )發(fā)現創(chuàng )業(yè)良機。
　　放寬視野，就要跳出“熱門(mén)地域”的框框。很多海歸回國時(shí) “扎堆”北京、上海等一線(xiàn)城市或沿海地區。但如今，越來(lái)越多的中小城市和內地省份也開(kāi)始成為創(chuàng )業(yè)的好選擇。這些地方競爭壓力相對較小，政府對于海歸的重視程度也相對較高。對于不太熟悉本土市場(chǎng)、需要政府各方面支持的海歸來(lái)說(shuō)，在這兒，往往更容易站穩腳跟。
　　放寬視野，就要跳出“熱門(mén)行業(yè)”的框框。海歸人才學(xué)成歸國，通常首選高精尖行業(yè)。因此，IT等技術(shù)型產(chǎn)業(yè)競爭也相對激烈。然而，“三百六十行，行行出狀元”，各行各業(yè)都為優(yōu)秀人才提供了用武之地。海歸完全可以憑借自己的技術(shù)、外語(yǔ)和海外經(jīng)驗優(yōu)勢，投身于物流、會(huì )展、金融等服務(wù)型行業(yè)，甚至為傳統的工農業(yè)注入新活力。
　　在市場(chǎng)廣闊的中國，缺少的往往是發(fā)現機遇的眼睛。海歸只要放寬視野，創(chuàng )業(yè)良機總會(huì )出現。