在歷年我國結構性減稅舉措不斷的情況下，絕大多數民眾之所以仍認為“稅負壓力大”，并非是不知滿(mǎn)足的心態(tài)在作祟，而是與我國稅負缺乏公平性、以及我國稅負與福利嚴重不匹配有關(guān)。

　　日前，在中國社科院《中國財政政策報告2013/2014》的發(fā)布會(huì )上，有學(xué)者稱(chēng)我國已邁入“人均萬(wàn)元稅負階段”。對此，財政部財科所副所長(cháng)劉尚希解釋認為，“人均宏觀(guān)稅負”實(shí)際上與“人均財政收入”是一回事，我國當前“人均財政收入”只相當于美國、日本、德國、法國、意大利和英國這些國家的1/10左右。

　　從表面上看，我國“人均宏觀(guān)稅負”確實(shí)不高，只相當于發(fā)達國家的1/10左右，即使與“人均國民收入”進(jìn)行比照，也僅能證明我國當前的稅負水平與發(fā)達國家相當，“高稅負”貌似無(wú)從談起—據世界銀行統計數據顯示，2012年我國人均國民收入約為5700美元，約占同期發(fā)達國家人均國民收入的10%。

　　但是，籠而統之地分析一國的“人均宏觀(guān)稅負”，其實(shí)意義不大，而是要具體結合“稅負的公平性”和“稅負與福利的匹配性”這兩項指標，才能更真切地反映絕大多數民眾的稅負觀(guān)感。

　　事實(shí)上，在歷年我國結構性減稅舉措不斷的情況下，絕大多數民眾之所以仍認為“稅負壓力大”，并非是不知滿(mǎn)足的心態(tài)在作祟，而是與我國稅負缺乏公平性、以及我國稅負與福利嚴重不匹配有關(guān)。

　　基于稅負缺乏公平性而言，盡管我國在個(gè)人所得稅上早已采用累進(jìn)稅率，可在降形式工資不降實(shí)際收入、找人頭分攤工資等避稅潛規則之下，在收入與稅負這一環(huán)節的公平性，并沒(méi)有得到有效落實(shí);再以資源稅為例，雖然2011年11月正式實(shí)施的《新資源稅暫行條例》，對資源稅的征收范圍有所擴大、對資源稅的稅率有所提高，但是，結合資源所屬的全民性、以及資源開(kāi)發(fā)的高回報，針對資源稅理應更大幅度地提高、并強化征稅力度。

　　基于我國稅負與福利的不匹配而言，眾所周知，對于廣大民眾的稅負觀(guān)感，最重要的其實(shí)不是稅負的高低，而是稅負與福利的匹配性，亦即是說(shuō)，高稅負如能帶來(lái)高福利，廣大民眾其實(shí)是可以接受的。而對我國來(lái)說(shuō)，我國歷年來(lái)將財政支出的50%以上用于投資，而對社會(huì )福利的支出，卻仍占財政支出的30%-40%，遠遠低于發(fā)達國家70%左右的占比。

　　脫離“稅負的公平性”和“稅負與福利的匹配性”這兩項指標，而空談我國稅負水平的高低，毫無(wú)意義。相關(guān)部門(mén)應該針對不同群體、針對不同群體對資源的消耗情況，加速深化稅收改革、并嚴格稅收執行，以更好地體現稅負公平性，與此同時(shí)，我國在加速經(jīng)濟轉型的同時(shí)，還應更多地將財政支出向社會(huì )福利(尤其是低收入群體的社會(huì )福利)傾斜，以使得稅負與福利匹配性缺失的現狀得到真正扭轉。