已經(jīng)實(shí)行了三周的《勞動(dòng)合同法》，無(wú)疑是一部充分保障勞動(dòng)者權益的法律，解除了廣大勞動(dòng)者在簽訂合同時(shí)的很多后顧之憂(yōu)。然而，有一部分勞動(dòng)者卻游離于該法之外。

    2008年1月1日實(shí)行的《勞動(dòng)合同法》是一部充分保障勞動(dòng)者權益的法律，解除了廣大勞動(dòng)者在簽訂合同時(shí)的很多后顧之憂(yōu)，勞動(dòng)者權益從此增添了一道保障。
    然而，有一部分勞動(dòng)者卻游離于《勞動(dòng)合同法》的“保護傘”之外，無(wú)法享受到應有的法律保護。有關(guān)專(zhuān)家指出，由于受保護范圍的限制，非法用工的員工、家庭雇傭的保姆、保險推銷(xiāo)員和自由職業(yè)人等四類(lèi)人員不受《勞動(dòng)合同法》的保護。
    有關(guān)勞動(dòng)法專(zhuān)家解釋?zhuān)�《勞�?dòng)合同法》調整的是勞動(dòng)關(guān)系，而勞動(dòng)關(guān)系是管理與被管理的關(guān)系，它是勞動(dòng)者在用人單位的管理下從事有償勞動(dòng)，相互間構成權利與義務(wù)關(guān)系。這四類(lèi)人員顯然不符合勞動(dòng)關(guān)系的要求和定義，因此，目前不受《勞動(dòng)合同法》保護。
    專(zhuān)家也強調，這四類(lèi)人雖然不受《勞動(dòng)合同法》保護，但是這四類(lèi)人員與打工的單位或家庭等構成的是經(jīng)濟關(guān)系，他們一旦與打工的單位和家庭等發(fā)生糾紛，一般是可以通過(guò)民事訴訟來(lái)解決。
    《勞動(dòng)合同法》已經(jīng)實(shí)行了三周，這四類(lèi)目前不受《勞動(dòng)合同法》保護的勞動(dòng)者對此有何感受？筆者走近他們，聽(tīng)聽(tīng)他們的心聲。

    張燕：北京某雜志法制欄目的自由撰稿人

    【法律專(zhuān)家解釋】：由于自由職業(yè)人的工作強調完成一件工作，而沒(méi)有領(lǐng)導與被領(lǐng)導，指揮與被指揮的關(guān)系，因此他們就不受《勞動(dòng)合同法》保護。
    自由撰稿人張燕顯然屬于自由職業(yè)人�！捌鋵�(shí)像我們這種自由職業(yè)人，不和單位簽合同，像我每個(gè)星期都會(huì )給雜志社寫(xiě)稿子，寫(xiě)幾篇、寫(xiě)多少字，就決定了我拿多少錢(qián)，偶爾也會(huì )給雜志社畫(huà)插圖，稿費會(huì )另算”，張燕告訴筆者說(shuō)。
    她的權利有沒(méi)有保障呢？張燕笑笑說(shuō)：“其實(shí)我倒覺(jué)得挺自由自在的，沒(méi)有合同的束縛。我現在除了固定給這個(gè)雜志寫(xiě)稿子之外，也會(huì )給其他報紙雜志投稿，我覺(jué)得這樣的工作狀態(tài)挺好的，一個(gè)月所賺的稿費也挺豐厚，還不用每天坐班，挺好的�！�
    張燕盡情享受這種職業(yè)的自由。至于受不受《勞動(dòng)合同法》的保護，她似乎無(wú)所謂。

    小王：北京陽(yáng)光麗景住宅小區曹先生家的保姆

    【法律專(zhuān)家解釋】：《勞動(dòng)合同法》規定，與勞動(dòng)者確定勞動(dòng)關(guān)系的主體必須是用人單位，包括企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等。雇主不是用人單位，因此，家庭雇傭的保姆無(wú)法得到保護。
    小王目前在黃寺大街陽(yáng)光麗景住宅小區的曹先生家做保姆。由于所受教育程度不高，對于受不受《勞動(dòng)合同法》的保護，小王并不知道。
    “我不知道受不受《勞動(dòng)合同法》的保護。開(kāi)始工作之前，我和雇主家也有簽訂合同。中介公司告訴我們，這樣一旦出現了什么問(wèn)題，就比較好解決一點(diǎn)。至于這個(gè)合同是不是受《勞動(dòng)合同法》的保護我就不知道了”，小王告訴筆者說(shuō)。
    “我來(lái)北京快兩年了，一直在這家雇主家干，他們對我都挺好的。其實(shí)，我知道保姆這行本來(lái)就不穩定。我們的工作都是通過(guò)中介公司給找的，所以我打算再干一段時(shí)間就換一個(gè)正式一點(diǎn)的工作�，F在，我業(yè)余也在學(xué)計算機，以后想去超市做個(gè)營(yíng)業(yè)員�！毙⊥鹾軡M(mǎn)意自己的現狀，也在為自己的未來(lái)積極打算著(zhù)。

    董明輝：北京某保險公司的保險推銷(xiāo)員

    【法律專(zhuān)家解釋】：由于絕大部分保險推銷(xiāo)員與保險公司訂立的是民事合同，該合同強調，完成多少保險金額，保險公司就付多少報酬。整個(gè)推銷(xiāo)都由推銷(xiāo)員自己完成，保險公司一般不過(guò)問(wèn)。
    董明輝深知自己的工作性質(zhì)，“其實(shí)我干保險推銷(xiāo)員這行也已經(jīng)有3年了，我也知道自己工作的性質(zhì)，我和單位的合同都是一年一簽，你能做幾個(gè)客戶(hù)，公司就給你多少錢(qián)，一般客戶(hù)都是我們自己去找，公司不過(guò)問(wèn)”。
    對于新實(shí)施的《勞動(dòng)合同法》，董明輝告訴筆者：“我知道我們這行目前不受新的《勞動(dòng)合同法》的保護，但是沒(méi)有辦法，我當然希望以后能夠受其保護，這樣在工作中一旦出現了什么問(wèn)題也可以有法律來(lái)維護自己的權益�！�

    許亙人：北京東城區青年湖西里某小吃攤幫工

    【法律專(zhuān)家解釋】：用人單位沒(méi)有營(yíng)業(yè)執照、用人單位的營(yíng)業(yè)執照被吊銷(xiāo)或單位沒(méi)有年檢、用人單位超范圍經(jīng)營(yíng)等都是屬于非法經(jīng)營(yíng)，非法經(jīng)營(yíng)下的非法用工，勞資雙方至少有一方屬于非法，而《勞動(dòng)合同法》調整的范圍必須是合法用人單位和勞動(dòng)者。
    來(lái)自安徽的許亙人在北京東城區青年湖西里的一小吃攤幫忙。由于小吃攤沒(méi)有辦理營(yíng)業(yè)執照和衛生許可證，所以小許就成了非法用工的員工。對于自己的這個(gè)身份，小許沒(méi)有特別的在意，“我到這邊來(lái)打工，正好這個(gè)小吃攤老板缺人手，通過(guò)同鄉的介紹，我就在這干了，這邊生意不錯，所以我拿的錢(qián)也還行，只要能賺錢(qián)就好了”。
    當筆者告訴他非法用工的員工不受《勞動(dòng)合同法》保護時(shí)，他笑笑說(shuō)：“我本來(lái)就沒(méi)有和老板簽合同啊，干一天就給我一天的錢(qián)。我們干的是小本生意，怎么可能簽合同啊�！�