新華社發(fā)

　　在剛過(guò)去的9月份，貴陽(yáng)市舉辦了高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動(dòng)，8場(chǎng)招聘會(huì )共提供2萬(wàn)多崗位。在招聘會(huì )現場(chǎng)，許多大學(xué)生發(fā)現，當初報考就讀的一些熱門(mén)專(zhuān)業(yè)，畢業(yè)后求職門(mén)路并非想象的那么寬廣。

現象：熱門(mén)專(zhuān)業(yè)求職遇“冷”

　　劉培東是河南科技大學(xué)旅游管理學(xué)類(lèi)的畢業(yè)生，想在貴州發(fā)展。來(lái)到貴陽(yáng)他共參加了6次現場(chǎng)招聘會(huì )，但他發(fā)現沒(méi)有對口的崗位。一個(gè)月的經(jīng)歷讓他有些心涼：當年報考時(shí)這個(gè)專(zhuān)業(yè)是很熱門(mén)的，就業(yè)卻成遭遇了冷門(mén)。他對記者說(shuō)，全班32名同學(xué)，畢業(yè)時(shí)只有10人找到了與旅游相關(guān)的工作，大部分人都還在人才市場(chǎng)轉悠。
　　記者隨機采訪(fǎng)中了解到，招生受追捧的藝術(shù)類(lèi)、法學(xué)類(lèi)、計算機科學(xué)與技術(shù)、臨床醫學(xué)等熱門(mén)專(zhuān)業(yè)，求職“門(mén)路”也不多。張靜是貴州師范大學(xué)法學(xué)專(zhuān)業(yè)2008年畢業(yè)生，她找了幾個(gè)月的工作，發(fā)現特別難，“原來(lái)報考的時(shí)候，我想畢業(yè)后能從事本專(zhuān)業(yè)的工作，可現在看來(lái)不是這么回事�！彼�在人才市場(chǎng)逛了一圈，發(fā)現與法學(xué)專(zhuān)業(yè)有關(guān)的職位就一個(gè)，并且要求碩士研究生學(xué)歷。
　　貴陽(yáng)醫學(xué)院臨床醫學(xué)專(zhuān)業(yè)應屆畢業(yè)生田蘭平把簡(jiǎn)歷投向了一個(gè)行政文員崗位，她無(wú)奈地說(shuō)：“我們學(xué)校今年臨床醫學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生有600多人，加上省內其他醫學(xué)院校和省外醫學(xué)院�；貋�(lái)就業(yè)的學(xué)生，人數就更多了，但各家醫院共招考200多人，一些人不得不暫時(shí)放棄所學(xué)專(zhuān)業(yè)，選擇其他行業(yè)碰碰運氣�！�

原因：高校專(zhuān)業(yè)結構失調考生填報志愿感性

　　記者調查發(fā)現，高校專(zhuān)業(yè)設置失調，在市場(chǎng)需求已發(fā)生變化的情況下，一些高校盲目擴大招生和考生填報志愿時(shí)不夠理性等因素，造成了一些曾經(jīng)的熱門(mén)專(zhuān)業(yè)就業(yè)難現象。以藝術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)為例，麥可思公司對2007年中國應屆大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)半年后的調查數據顯示，藝術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)就業(yè)率處于低位。盡管這樣，有的高校仍在新設藝術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)。據了解，貴州一家高等專(zhuān)科學(xué)校2008年新設置藝術(shù)專(zhuān)業(yè)，計劃招生250人。
　　熱門(mén)專(zhuān)業(yè)就業(yè)難現象也沒(méi)有引起一些高校的重視，進(jìn)而縮減招生規模。據了解，貴州一家師范大學(xué)法學(xué)專(zhuān)業(yè)2006年計劃招生52人，2007年增設經(jīng)濟法等方向，計劃招生增加到154人，2008年又呈擴大趨勢，計劃招生180多人。從全國范圍來(lái)看，部分所謂的熱門(mén)專(zhuān)業(yè)招生同樣沒(méi)有因為就業(yè)難而“降溫”。
　　“熱門(mén)專(zhuān)業(yè)的社會(huì )認可度較高，生源充足，并且學(xué)費高，高校出于自身經(jīng)濟利益的考慮，迎合學(xué)生需求，忽略了市場(chǎng)這只無(wú)形的手�！辟F陽(yáng)市人才市場(chǎng)常務(wù)副主任劉潤生說(shuō)。
　　人才培養上存在著(zhù)與市場(chǎng)需求脫節的現象，這也給大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)帶來(lái)一定的難度。貴州西洋肥業(yè)有限公司一位負責人說(shuō)：“應屆畢業(yè)生面試的成功率都不高，他們有理論知識，但缺實(shí)操經(jīng)驗。對于儀表工、操作工等實(shí)操性強的工作，他們所學(xué)的東西基本用不上�！薄肮こ坦芾聿欢�工程結構”、“經(jīng)濟管理對品牌戰略缺乏了解”等也是用人單位常有的抱怨。
　　記者在采訪(fǎng)中了解到，一些大學(xué)畢業(yè)生當年大多是出于個(gè)人的偏好以及父母的意愿填志愿，顯得十分感性�！拔蚁矚g法律，并且在基層很多老百姓不了解法律，也許是出于一種責任，我就報考了法律專(zhuān)業(yè)�！北本┛萍紝W(xué)院畢業(yè)生唐俊回憶說(shuō)，“但現在找工作時(shí)猶如啞巴吃黃蓮——有苦說(shuō)不出�！�

出路：高校應圍繞市場(chǎng)做文章

　　據了解，教育部在2003年就提出要以就業(yè)、社會(huì )實(shí)際需求為導向，調整專(zhuān)業(yè)結構，加強實(shí)踐環(huán)節教育教學(xué)，保持同經(jīng)濟和社會(huì )的直接、密切的溝通與聯(lián)系�！艾F在就業(yè)供需錯位現象嚴重，企業(yè)需要的，高校沒(méi)有畢業(yè)生；企業(yè)不要的，高校卻大量生產(chǎn)�！眲�潤生表示，高校應該根據市場(chǎng)需要調整專(zhuān)業(yè)設置，根據用人單位的人才需求進(jìn)行訂單培養，控制招生量�！跋褓F州這樣的西部省份，完全可以結合本省藥業(yè)、磷業(yè)、煤礦業(yè)等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)來(lái)設置專(zhuān)業(yè)，開(kāi)設課程。對于管理、哲學(xué)、法學(xué)等人文類(lèi)專(zhuān)業(yè)進(jìn)行必要的壓縮，減少招生人數�！�
　　“現在，高校對畢業(yè)生就業(yè)指導流于形式，只注重正確的就業(yè)觀(guān)塑造的‘學(xué)校指導’，缺乏了解社會(huì )和市場(chǎng)的‘社會(huì )指導’�！眲�潤生說(shuō)。他認為，高校應該與人事部門(mén)、勞動(dòng)與社會(huì )保障部門(mén)以及相關(guān)企業(yè)對接，對學(xué)生進(jìn)行有針對性就業(yè)指導，圍繞市場(chǎng)需求來(lái)開(kāi)辟見(jiàn)習實(shí)習基地，使自身就業(yè)指導工作有所作為。
　　貴陽(yáng)市人才市場(chǎng)的一些工作人員還建議，高中畢業(yè)生填報志愿時(shí)要理性，高校招生簡(jiǎn)章中也應該有專(zhuān)業(yè)內容、專(zhuān)業(yè)要求、專(zhuān)業(yè)現狀和發(fā)展前景等相關(guān)情況的分析，最近幾年的用人需求，給高中畢業(yè)生考生提供更多的有用信息，使他們在明確社會(huì )人才需求的基礎上做出理性的志愿填報。