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| 推八項措施 天津力爭全年新增就業(yè)38萬(wàn)人 |
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| 2009-02-13 作者:傲騰 來(lái)源:人民日報 |
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本報天津2月12日電 新春伊始，天津市全方位實(shí)施保增長(cháng)、渡難關(guān)、上水平戰略，并把保崗位、促就業(yè)作為重中之重。市勞動(dòng)保障局、市財政局拿出17億元，幫助生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難企業(yè)渡難關(guān)、保崗位、促就業(yè)，力爭全年實(shí)現新增就業(yè)38萬(wàn)人，城鎮登記失業(yè)率控制在4%以?xún)�。為此，天津出臺了8項具體措施。
“五項補貼”減輕企業(yè)用工成本。對通過(guò)調整工時(shí)、降薪放假不裁員的企業(yè)，給予一定期限每人每月500元的穩定崗位補貼；開(kāi)展半工半讀、輪班上崗、輪流培訓不裁員的，給予人均300元的培訓補貼；企業(yè)與大齡職工簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，給予1年期限的社會(huì )保險補貼；停產(chǎn)企業(yè)組織待崗職工積極尋找工作，給予一定期限內每人500元的求職補貼；對服務(wù)型企業(yè)，給予社保補貼、崗位補貼等政策扶持。
實(shí)施以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)戰略。2009年，天津市重點(diǎn)支持以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，各級勞動(dòng)保障部門(mén)將及時(shí)為企業(yè)創(chuàng )業(yè)提供各種服務(wù)。有關(guān)部門(mén)將盡快認定創(chuàng )業(yè)、創(chuàng )新型企業(yè)與實(shí)體，在稅費、貸款等方面給予優(yōu)惠。
全力做好高校畢業(yè)生就業(yè)。2009年，在天津市47所高校建立大學(xué)生就業(yè)服務(wù)工作站；繼續開(kāi)展民營(yíng)企業(yè)招聘周和高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動(dòng)；大力支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng )業(yè)，并給予相應的政策支持。
5000個(gè)公益性崗位幫扶困難群眾。天津市今年拿出5000個(gè)公益性崗位，安置就業(yè)困難群眾。對享受社會(huì )保險補貼的人員，由先繳后補貼改為只繳納個(gè)人承擔部分；對創(chuàng )業(yè)的失業(yè)人員和城鎮低保人員，給予3000元創(chuàng )業(yè)補助；殘疾人創(chuàng )業(yè)給予5000元創(chuàng )業(yè)補助。
實(shí)施職業(yè)培訓補貼。企業(yè)開(kāi)展技能培訓，天津按照社會(huì )需求程度和職業(yè)資格等級，給予相應的補貼。
力爭城鎮職工收入增長(cháng)。天津嚴格要求企業(yè)落實(shí)最低工資標準，積極推進(jìn)職工增收。全市完成工資集體協(xié)商的大企業(yè)5000戶(hù)，覆蓋職工65萬(wàn)人。連續調整工資福利待遇，確保城鎮單位勞動(dòng)報酬實(shí)現兩位數增長(cháng)。
適時(shí)緩繳和降低困難企業(yè)養老保險費和4項社會(huì )保險繳費費率。天津對經(jīng)營(yíng)困難的企業(yè)暫緩繳納養老保險費，緩繳期6個(gè)月，不收滯納金；對困難企業(yè)暫時(shí)下調基本醫療、工傷、失業(yè)、生育等4項社會(huì )保險繳費費率。
統籌城鄉居民基本養老和醫療保險制度。天津將20萬(wàn)城市高齡無(wú)保障老年人和完全喪失勞動(dòng)能力的城鎮居民等納入保障范圍。
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