近代以來(lái)，日本多把傳統節日的陰歷日期原封不動(dòng)轉為陽(yáng)歷。如日本的端午節是陽(yáng)歷五月五日、七夕節是陽(yáng)歷七月七日、重陽(yáng)節是陽(yáng)歷九月九日等。
目前，日本定為法定假日的節日共有15個(gè)。其中，有的是以陽(yáng)歷日期延續的傳統節日，如春分、秋分；有的是把與時(shí)代不合拍的節日冠以新的名稱(chēng)，如11月3日“二戰”前為慶祝明治天皇生日的“明治節”，戰后改為“文化日”。11月23日戰前是慶祝豐收的民間節日“新嘗祭”，戰后改為“勤勞感謝日”。
此外，實(shí)行雙休日后，為了刺激消費，日本于2000年實(shí)行了“幸福星期一制度”。將一些節日靈活地定在星期一，以增加“三日連休”。如7月份第三個(gè)星期一是“海洋日”，9月份第三個(gè)星期一是“敬老日”，10月份第二個(gè)星期一是“體育日”等等。不過(guò)，有輿論認為，對于勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)，比起增加節日，完善休假制度更為重要。
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