今后，住房、交通、通訊補貼將納入職工工資總額，并繳納個(gè)稅。財政部在近日下發(fā)的《關(guān)于企業(yè)加強職工福利費財務(wù)管理的通知》，明確了上述政策。
　　通知指出，企業(yè)為職工提供的交通、住房、通訊待遇，已經(jīng)實(shí)行貨幣化改革的，按月按標準發(fā)放或支付的住房補貼、交通補貼或者車(chē)改補貼、通訊補貼，應當納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理；尚未實(shí)行貨幣化改革的，企業(yè)發(fā)生的相關(guān)支出可以作為職工福利費管理。
　　此外，企業(yè)給職工發(fā)放的節日補助、未統一供餐而按月發(fā)放的午餐費補貼，也將被納入工資總額，進(jìn)入到個(gè)稅繳納范圍。
　　財政部還強調，根據國家有關(guān)企業(yè)住房制度改革政策的統一規定，企業(yè)不得再為職工購建住房。