玉柴天津公司三分之二的員工將面臨失業(yè)，再次凸顯了重工業(yè)在十年瘋狂擴張后的疲弱。
玉柴重工裁員無(wú)可厚非，但通過(guò)將員工安置到遙遠的外地去工作從而迫使員工自行解除勞動(dòng)合同，則涉嫌變相裁員、逃避支付經(jīng)濟補償。
同時(shí)，裁員造成人才流失、師徒式技術(shù)傳承的工作模式被打亂，長(cháng)久看也將給企業(yè)發(fā)展帶來(lái)隱患。
一場(chǎng)廣西玉柴重工有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“玉柴重工總部”)和玉柴重工天津有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“玉柴天津公司”)的裁員正在悄然進(jìn)行當中。
玉柴天津公司這些天有些人心惶惶。員工陳麗(化名)向記者透露，整個(gè)公司有370多名員工，其中很多人面臨著(zhù)被裁員的命運。
據記者了解，玉柴天津公司雖然提出競聘上崗和分流安置(將競聘失敗的天津員工分派到廣西壯族自治區玉林市工作)的工作安排意見(jiàn)，但這卻被員工視為變相裁員。
“目前工齡不滿(mǎn)一年的員工已基本離職，其余員工仍在就裁員補償等問(wèn)題與公司進(jìn)行交涉�！标慃愓f(shuō)。
據稱(chēng)，遠在廣西的玉柴重工總部，裁員行動(dòng)也在進(jìn)行�！巴獠繉Σ脝T安排工作還不得而知，只有副總級以上的負責人知道�！币晃唤咏诵南⒃吹娜耸靠兹A(化名)對記者表示。
日前記者也曾致電玉柴重工總部，對方電話(huà)始終未能接通。玉柴天津公司的一位工作人員則表示對裁員情況“還不是很了解”。
其實(shí)，整個(gè)工程機械行業(yè)的裁員風(fēng)潮早在去年7月就已初露端倪。三一重工[微博]的裁員風(fēng)波已經(jīng)引起了業(yè)內的廣泛關(guān)注。如今，玉柴再次裁員也凸顯出工程機械行業(yè)面臨的困境。
從事工程機械行業(yè)調研工作的孫先生表達了一定的憂(yōu)慮：“裁員造成的人才流失會(huì )給企業(yè)長(cháng)遠發(fā)展帶來(lái)巨大損失，工程機械行業(yè)早就出現了人才的斷層，人才接力不足的問(wèn)題必須提早重視�！�
“從整個(gè)工程機械行業(yè)來(lái)看，去年年底開(kāi)始出現了小幅度的回暖跡象�！敝袊こ虣C械工業(yè)協(xié)會(huì )工程機械配套件分會(huì )顧問(wèn)劉良臣認為，“這個(gè)行業(yè)當前正處于調整期，個(gè)別企業(yè)的裁員行為也是可以理解的�！�