時(shí)至年終，國企改革三年行動(dòng)進(jìn)入收官倒計時(shí)，眾多中央企業(yè)和地方國資系統亮出成績(jì)單，宣布改革任務(wù)全面完成。站在新起點(diǎn)上，新一輪深化國有企業(yè)改革行動(dòng)蓄勢待發(fā)。國資國企將錨定提高核心競爭力，推動(dòng)中國特色現代企業(yè)制度和市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機制長(cháng)效化制度化，深化分類(lèi)改革，切實(shí)加大科技創(chuàng )新力度，加快向世界一流邁進(jìn)。

　　三年行動(dòng)收官倒計時(shí)

　　近日，中國中鋼集團有限公司整體劃入中國寶武鋼鐵集團有限公司。這是黨的二十大之后中央企業(yè)第一例集團層面的戰略性重組，對于優(yōu)化我國鋼鐵工業(yè)布局、提升鋼鐵產(chǎn)業(yè)現代化水平意義重大。

　　2016年12月因重組而生的中國寶武，基本是一年并購整合一個(gè)千萬(wàn)噸級鋼鐵企業(yè)，2020年鋼產(chǎn)量達到1.15億噸，實(shí)現“億噸寶武”的歷史性跨越，問(wèn)鼎全球鋼企之冠。2021年，該央企經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)創(chuàng )歷史最好水平。

　　這并不是個(gè)例。國企改革三年行動(dòng)提出的重要目標之一，就是要在推動(dòng)國有經(jīng)濟布局優(yōu)化和結構調整上取得明顯成效。作為重要抓手，國企重組整合不斷發(fā)力。

　　在此次中國寶武與中鋼集團重組之前，過(guò)去10年來(lái)已有26組47家央企實(shí)施了重組整合，新組建、接收企業(yè)10家。2022年7月、10月，國資委先后組織兩批共24組央企專(zhuān)業(yè)化整合項目集中簽約。

　　與此同時(shí)，國企市場(chǎng)化改革按下了“加速鍵”，取得了一系列突破性進(jìn)展——

　　公司制改制全面完成，央企董事會(huì )應建盡建，基本實(shí)現外部董事占多數，中國特色現代企業(yè)制度更加成熟定型；勞動(dòng)、人事、分配等三項制度改革實(shí)現大范圍破冰破局；積極穩妥深化混合所有制改革，中央企業(yè)和地方國有企業(yè)混合所有制企業(yè)戶(hù)數占比分別超過(guò)70%和54%……

　　2022年是國企改革三年行動(dòng)的收官之年?！督?jīng)濟參考報》記者了解到，截至目前，國投、中國化學(xué)工程等多家央企，河北、安徽等多地國企已全部完成國企改革三年行動(dòng)任務(wù)，國有經(jīng)濟競爭力、創(chuàng )新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險能力持續增強。

　　數據顯示，進(jìn)入世界500強的國有企業(yè)從2012年的65家增長(cháng)到2022年的99家，通信、電力、建筑等行業(yè)企業(yè)有關(guān)效率指標達到世界一流水平。

　　新一輪改革乘勢而上

　　要乘勢而上實(shí)施新一輪深化國有企業(yè)改革行動(dòng)，鞏固深化國企改革三年行動(dòng)成果，推動(dòng)中國特色現代企業(yè)制度和市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機制長(cháng)效化制度化，深化分類(lèi)改革，在新的起點(diǎn)上把國企改革向縱深推進(jìn)——國資委黨委近日召開(kāi)的擴大會(huì )議指明了下一階段國企改革的重點(diǎn)。

　　中國人民大學(xué)國有經(jīng)濟研究院執行院長(cháng)劉瑞明在接受《經(jīng)濟參考報》記者采訪(fǎng)時(shí)表示，新一輪改革行動(dòng)需要進(jìn)一步通過(guò)現代企業(yè)制度的引入和普及，使得國企公司治理結構不斷優(yōu)化，尤其是在混合所有制改革中，要“以改革機制為中心”推動(dòng)企業(yè)提質(zhì)增效。

　　據了解，聚焦健全市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機制，未來(lái)國資國企將著(zhù)力推動(dòng)“三能”機制在各層級企業(yè)普遍化、常態(tài)化運行。

　　深化分類(lèi)改革也是新一輪行動(dòng)的重要舉措，更是因企施策推進(jìn)改革的基本前提。近年來(lái)，中央企業(yè)集團層面和子企業(yè)按照商業(yè)一類(lèi)、商業(yè)二類(lèi)和公益類(lèi)三個(gè)類(lèi)別，全面完成功能界定與分類(lèi)。各地也都結合實(shí)際基本完成了相關(guān)工作。

　　“深化分類(lèi)改革，有利于正確處理好政府與市場(chǎng)的關(guān)系，真正確立國有企業(yè)的市場(chǎng)主體地位?！痹谇迦A大學(xué)中國現代國有企業(yè)研究院研究總監周麗莎看來(lái)，下一步要通過(guò)分類(lèi)發(fā)展，提高改革的針對性；通過(guò)分類(lèi)監管，強化監管的有效性；通過(guò)分類(lèi)考核，明確考核的科學(xué)性。

　　劉瑞明認為，新一輪改革中，需要進(jìn)一步剝離國企額外承擔的政策性和社會(huì )性負擔，讓其以公平市場(chǎng)主體的角色參與到市場(chǎng)競爭中。同時(shí)，應進(jìn)一步按照中央對于要素市場(chǎng)化改革和公平競爭環(huán)境的布局，打破壁壘，實(shí)現各類(lèi)經(jīng)濟主體公平競爭。

　　加大創(chuàng )新鍛造核心競爭力

　　深化國資國企改革，最終目標指向“提高國企核心競爭力”?！昂诵母偁幜⒊蔀楹饬繃Y國企改革成效的新標準?！敝袊髽I(yè)研究院首席研究員李錦稱(chēng)。

　　在劉瑞明看來(lái)，國有企業(yè)的核心競爭力集中體現為公平競爭環(huán)境下企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jì)效的提升。一般而言，國有企業(yè)的核心競爭力提升，主要通過(guò)制度改革和技術(shù)創(chuàng )新兩個(gè)方面實(shí)現。

　　支持29家“重點(diǎn)支持類(lèi)”策源地企業(yè)開(kāi)展30個(gè)技術(shù)領(lǐng)域原創(chuàng )技術(shù)策源地建設；將中央企業(yè)的科研投入視同利潤加回，對重大項目、創(chuàng )新項目、創(chuàng )新團隊的工資總額單列；選取439戶(hù)科技型企業(yè)開(kāi)展“科改示范行動(dòng)”，打造一批國有科技型企業(yè)改革樣板和自主創(chuàng )新尖兵……

　　近年來(lái)，國資委和國有企業(yè)以科技創(chuàng )新為核心，推動(dòng)制度創(chuàng )新和機制創(chuàng )新“雙輪驅動(dòng)”，集成電路、大飛機、工業(yè)母機等一大批具有世界先進(jìn)水平的標志性重大創(chuàng )新成果競相涌現。

　　百年變局下，科技創(chuàng )新是“關(guān)鍵變量”，也是高質(zhì)量發(fā)展的“最大動(dòng)能”。國資委強調，未來(lái)要把建設世界一流企業(yè)作為基礎性、戰略性、引領(lǐng)性重大任務(wù)，分類(lèi)施策全面對標，進(jìn)一步深化“四個(gè)專(zhuān)項行動(dòng)”，大力弘揚企業(yè)家精神，加快向世界一流邁進(jìn)。要切實(shí)加大科技創(chuàng )新力度，強化關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，打造原創(chuàng )技術(shù)“策源地”，不斷提升企業(yè)核心競爭力。

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