????作為國有資產(chǎn)大省,山東省將黨的建設貫穿于國企改革發(fā)展始終。黨的建設強“根”鑄“魂”,為國企改革和創(chuàng )新發(fā)展提供強有力的引領(lǐng)作用和堅實(shí)保障,國企改革發(fā)展持續加速升溫。
????強“根”鑄“魂” 賡續初心
????去年以來(lái),一場(chǎng)以提煉紅色基因為主的“尋根工程”在山東黃金集團持續進(jìn)行。
????抗日戰爭時(shí)期,山東黃金集團旗下的玲瓏金礦曾在黨組織的領(lǐng)導下,一次次越過(guò)敵人的封鎖,將黃金和情報輸送出來(lái),成就了山東招遠地區“十三萬(wàn)兩黃金送延安”的壯舉,為我國革命事業(yè)提供了有力的經(jīng)費保障。
????山東黃金集團董事長(cháng)陳玉民說(shuō),山東黃金堅持在傳承中創(chuàng )新、在創(chuàng )新中創(chuàng )造,以紅色基因傳承為引領(lǐng),建設山東黃金玲瓏紅色教育基地,努力打造具有山東黃金特色的“玲瓏紅色基因”黨建品牌。
????作為我國重要的工業(yè)大省,山東有著(zhù)一批“根正苗紅”、傳承悠久的國有企業(yè)。中共一大代表鄧恩銘、王盡美早在1922年就前往山東能源淄礦集團的前身淄博礦務(wù)局撒播革命的火種;新華醫療是我黨我軍創(chuàng )建的第一家醫療器械生產(chǎn)企業(yè);為粉碎日寇對膠東革命根據地的經(jīng)濟封鎖,18名醫務(wù)人員及干部于1943年組成制藥小組,這就是新華制藥的前身……
????山東省國資委專(zhuān)門(mén)下發(fā)通知,要求各權屬企業(yè)傳承“紅色基因”,收集整理本系統的“紅色資源”,講好國企信仰故事、斗爭故事、奮進(jìn)故事、發(fā)展故事,讓黨員干部當好“紅色根脈”的傳承人、守護者。同時(shí),專(zhuān)門(mén)選取山東黃金玲瓏金礦、山東能源淄礦博物館等省屬企業(yè)愛(ài)國教育基地和工業(yè)文化遺產(chǎn)納入現場(chǎng)教育,開(kāi)啟“紅色基因”的尋根之旅,讓黨員干部走進(jìn)“紅色展館”了解革命歷史,從中汲取精神力量,堅定信仰信念信心。
????偉大時(shí)代呼喚擔當精神,崇高事業(yè)需要榜樣引領(lǐng)。紅色基因一代代傳承中,國企的新時(shí)代氣質(zhì)也在山東省屬企業(yè)中不斷被挖掘出來(lái)。
????在山東港口集團,“連鋼創(chuàng )新團隊”面對國外嚴密的技術(shù)封鎖,建成了全球自動(dòng)化程度最高、作業(yè)效率最快的自動(dòng)化碼頭,用3年走完了國外常規8年至10年的路。這個(gè)以黨員為主的團隊,被授予“時(shí)代楷?!睒s譽(yù)稱(chēng)號。
????去年6月份以來(lái),在山東省國資委的號召下,山東省屬企業(yè)掀起了對“連鋼創(chuàng )新團隊”先進(jìn)事跡的學(xué)習熱潮?!吨泄采綎|省國資委委員會(huì )關(guān)于向山東港口“連鋼創(chuàng )新團隊”學(xué)習的決定》明確提出,要求山東省屬企業(yè)學(xué)習“連鋼創(chuàng )新團隊”弘揚民族志氣、勇?tīng)幨澜缫涣鞯膱髧拍?,忘我拼搏奉獻、擔當時(shí)代使命的奮斗情懷,堅持精益求精、敢為天下之先的創(chuàng )新意識,眾志成城圖強、勠力同心攻堅的團隊精神。
????做實(shí)內容 強化引領(lǐng)
????“我是國泰租賃王春輝,2009年加入中國共產(chǎn)黨,黨齡11年……”“我是山東鹽業(yè)劉勝利,1984年加入中國共產(chǎn)黨,黨齡36年……”近期,山東國惠集團的100名黨員,陸續出現在網(wǎng)絡(luò )平臺上,向身邊同事講述自己的初心。
????以身邊人講好身邊事、用身邊事教育身邊人——從今年3月下旬開(kāi)始起,山東國惠黨委面向基層廣泛征集“入黨故事”,引導廣大黨員圍繞“我心中的黨員形象”和“入黨的初心”講述入黨故事、重溫入黨誓詞。
????“入黨故事”成為一堂生動(dòng)的黨性教育課。國惠科創(chuàng )“90后”員工朱惠穎說(shuō),身邊同事入黨故事,讓她和同事認清了“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”,勇于在苦、難、重、險中擔重任、磨礪自己,在崗位上閃光。
????近年來(lái),山東省屬企業(yè)著(zhù)重結合自身特點(diǎn),將黨建和黨員教育做深做實(shí),激發(fā)黨員干部的帶頭作用。
????在山東能源棗礦集團企業(yè)支部書(shū)記學(xué)院,一份份“培訓菜單”、一期期學(xué)員的畢業(yè),讓這里成了基層黨建“紅色熔爐”。
????這所企業(yè)支部書(shū)記學(xué)院是山東能源棗礦集團創(chuàng )造性設立的企業(yè)支部書(shū)記培訓機構。山東能源集團總經(jīng)理滿(mǎn)慎剛說(shuō),支部書(shū)記是企業(yè)最基層的指揮員,戰斗堡壘作用強不強、黨支部硬不硬,關(guān)鍵看支書(shū)。學(xué)院不僅長(cháng)期培訓棗礦集團的基層支部書(shū)記,還承接了山東省國資委、部分山東省屬企業(yè)及棗莊當地企業(yè)的相關(guān)培訓。
????面對創(chuàng )投行業(yè)高度市場(chǎng)化、項目和人員高度分散、將年輕黨員“擰成一股繩”難度更高的特點(diǎn),魯信創(chuàng )投將8個(gè)中后臺部門(mén)、50余只前臺基金的黨員重新“排列組合”,混編到4個(gè)支部中去,保證每個(gè)支部都有前、中、后臺的人員。按照黨員所在部門(mén)或基金,分別下設黨小組,實(shí)現“基金設到哪里,黨組織就設在哪里”。
????“重點(diǎn)工作在哪里、黨員崗位就設置到哪里?!濒斝艅?chuàng )投董事長(cháng)陳磊介紹,在“雙百行動(dòng)”試點(diǎn)、母基金管理、境外業(yè)務(wù)拓展、異地外派、第一書(shū)記掛職等急難險重的任務(wù)上,優(yōu)秀黨員沖鋒陷陣,為年輕職工起到了模范帶頭作用。
????建黨百年之際,山東康力醫療器械有限公司黨支部憑借過(guò)硬黨組織建設和抗疫期間的突出表現進(jìn)入今年“兩優(yōu)一先”擬表彰對象名單。
????危難關(guān)頭看擔當。新冠肺炎疫情發(fā)生后,康力醫療用實(shí)際行動(dòng)證明了國企底色。公司有關(guān)負責人介紹,300多名員工全部自愿放棄春節休假,黨員干部帶頭加班加點(diǎn)晝夜奮戰,開(kāi)足馬力保障防護物資生產(chǎn)。面對物資緊缺,這家公司克服人手不足的困難不斷擴產(chǎn)。憑借特殊時(shí)期的過(guò)硬表現,康力醫療先后被授予2020年度“山東省抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)集體”“山東省先進(jìn)基層黨組織”“山東省瞪羚企業(yè)”等眾多榮譽(yù)稱(chēng)號。
????激發(fā)改革強勁動(dòng)力
????黨的建設激發(fā)了一批企業(yè)的發(fā)展活力,也為山東省國資國企改革加速跑提供了堅實(shí)的保障。
????山東省國資委主任張斌介紹,按照“堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導是重大政治原則,必須一以貫之;建立現代企業(yè)制度是國有企業(yè)改革的方向,也必須一以貫之”要求,山東以推進(jìn)“黨建入章”為抓手完善體制機制,明確企業(yè)黨委在決策、執行、監督各環(huán)節的權責和工作方式,規范黨委決策事項范圍和程序,確保企業(yè)黨委發(fā)揮“把方向、管大局、促落實(shí)”作用。截至2020年底,符合條件的37戶(hù)省屬一級企業(yè)、3629戶(hù)二級及以下企業(yè)全部完成“黨建入章”,黨組織在公司治理中的法定地位得到有效落實(shí)。
????同時(shí),山東省堅持和完善“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導體制,推進(jìn)符合條件的黨委班子成員通過(guò)法定程序進(jìn)入董事會(huì )、經(jīng)理層,董事會(huì )、經(jīng)理層成員中符合條件的黨員依照有關(guān)規定和程序進(jìn)入黨委會(huì )。山東省屬企業(yè)黨委書(shū)記與董事長(cháng)全部“一肩挑”,現任黨組織班子成員中80%以上在董事會(huì )、經(jīng)理層交叉任職。進(jìn)入董事會(huì )、經(jīng)理層的黨組織領(lǐng)導班子成員必須落實(shí)黨組織決定等制度得到有效落實(shí),“雙向進(jìn)入、交叉任職”體制進(jìn)一步完善。
????黨組織工作成效和戰斗力,需要以企業(yè)改革發(fā)展成果來(lái)檢驗。
????——山東省建立了省屬企業(yè)改革述職問(wèn)詢(xún)制度,組織省屬企業(yè)主要負責人向省國企改革領(lǐng)導小組述職并接受現場(chǎng)問(wèn)詢(xún),推動(dòng)省屬企業(yè)勇于改革、擔當作為,全面落實(shí)國企改革攻堅責任。
????——推動(dòng)省屬企業(yè)堅持以黨建統領(lǐng)國企改革發(fā)展各項工作,開(kāi)展國企“‘倒計時(shí)’改革抓落實(shí)爭先鋒”活動(dòng),充分激發(fā)企業(yè)廣大黨組織和黨員干部攻堅克難、干事創(chuàng )業(yè)的激情動(dòng)力。
????——著(zhù)力引導省屬企業(yè)加快建立市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機制,中泰證券、山東玻纖、威海商行登陸資本市場(chǎng),省屬企業(yè)控股上市公司達43家,資產(chǎn)證券化率超過(guò)56%。
????——大力開(kāi)展三項制度改革專(zhuān)項行動(dòng),管理人員薪酬結構中績(jì)效薪酬占比達到60%以上,有30戶(hù)企業(yè)將考核結果與職務(wù)調整實(shí)現掛鉤。積極實(shí)施上市公司、非上市公司中長(cháng)期激勵,覆蓋面分別達到30.23%、7.63%,兩項指標均位居全國前列。
????志之所趨,無(wú)遠弗屆。
????今年一季度,山東省屬企業(yè)營(yíng)業(yè)收入、利潤總額、凈利潤等主要數據均實(shí)現大幅增長(cháng)。截至3月末,納入財務(wù)快報的24戶(hù)省屬企業(yè),資產(chǎn)總額達38007.3億元,同比增長(cháng)8.9%。
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“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+區塊鏈”已成為部分工業(yè)企業(yè)、技術(shù)服務(wù)商以及設備制造企業(yè)在共同推動(dòng)產(chǎn)業(yè)數字變革中關(guān)注的方向,汽車(chē)配件領(lǐng)域、智能家居、租賃管理、高附加值零售業(yè)等應用場(chǎng)景已逐步落地。
第七次全國人口普查數據顯示,我國60歲及以上人口為2.64億,占比18.7%。與2010年相比,上升了5.44個(gè)百分點(diǎn)。人口老齡化程度的不斷加深,對養老服務(wù)提出了新要求。
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