1-3月全國城鎮新增就業(yè)297萬(wàn)人；3月城鎮調查失業(yè)率同比下降0.5個(gè)百分點(diǎn)；3月末，脫貧人口務(wù)工規模3074萬(wàn)，超過(guò)年度目標任務(wù)……人力資源和社會(huì )保障部24日公布的一系列數據顯示，一季度就業(yè)局勢保持總體平穩。

　　業(yè)內人士表示，當前就業(yè)形勢有所好轉，但仍需關(guān)注青年人尤其是高學(xué)歷青年就業(yè)壓力較大等結構性矛盾。當下，相關(guān)部門(mén)、高校和企業(yè)“千方百計”保重點(diǎn)、促匹配、拓空間。下一步，相關(guān)部門(mén)也將有針對性地優(yōu)化調整階段性政策、加大薄弱環(huán)節支持力度，多渠道拓展就業(yè)空間。

　　主要指標運行平穩　線(xiàn)下招聘需求回暖

　　人社部數據顯示，就業(yè)主要指標運行平穩，困難群體就業(yè)得到積極保障。

　　1-3月，全國城鎮新增就業(yè)297萬(wàn)人，同比增加12萬(wàn)人。3月份，城鎮調查失業(yè)率為5.3%，同比下降了0.5個(gè)百分點(diǎn)。

　　3月末，脫貧人口務(wù)工規模3074萬(wàn)人，超過(guò)3000萬(wàn)人的年度目標任務(wù)。失業(yè)人員再就業(yè)、就業(yè)困難人員就業(yè)，分別達到118萬(wàn)人和40萬(wàn)人，同比分別增加10萬(wàn)人和2萬(wàn)人。

　　與此同時(shí)，線(xiàn)下招聘需求有所回暖。數據顯示，“春風(fēng)行動(dòng)”累計舉辦招聘活動(dòng)5.8萬(wàn)場(chǎng)，發(fā)布崗位3800萬(wàn)個(gè)、同比增加12%。

　　智聯(lián)招聘發(fā)布的《2023年一季度人才市場(chǎng)熱點(diǎn)快報》也顯示，企業(yè)招聘規模逐月回升，且小微企業(yè)招聘恢復更快：2月、3月全國招聘職位數分別環(huán)比增長(cháng)23%、10.8%。3月份，20人以下企業(yè)招聘職位數環(huán)比增長(cháng)15.1%，增幅最大；其次是100-499人企業(yè)和20-99人企業(yè)，環(huán)比增速分別為11.3%、10.8%。

　　“現場(chǎng)招聘給了我很多可選擇的方向?！薄昂颓舐氄呙鎸γ娼佑|，也能幫助我們提高選人用人的精準度?！庇浾呓兆咴L(fǎng)多個(gè)招聘會(huì )現場(chǎng)發(fā)現，求職者與招聘負責人積極交流溝通，尋找能滿(mǎn)足需求的崗位和員工。

　　以剛剛落幕的“就業(yè)在北京”2023年北京市大型現場(chǎng)招聘會(huì )為例，為期兩天的活動(dòng)共吸引超萬(wàn)名求職者現場(chǎng)參會(huì )，23.8萬(wàn)名求職者在線(xiàn)觀(guān)看直播，用人單位現場(chǎng)收到簡(jiǎn)歷9840份，1668名求職者與用人單位達成初步就業(yè)意向。

　　在人社部2023年一季度新聞發(fā)布會(huì )上，人社部就業(yè)促進(jìn)司副司長(cháng)陳勇嘉表示，在疫情防控較快平穩轉段、穩經(jīng)濟政策效果持續顯現的有力支撐下，就業(yè)形勢保持總體穩定。

　　結構性矛盾仍存　高校畢業(yè)生成施策重點(diǎn)

　　當前，就業(yè)結構性矛盾仍比較突出，青年人尤其是高學(xué)歷青年就業(yè)壓力較大。促高校畢業(yè)生就業(yè)仍是穩就業(yè)工作的重中之重。

　　陳勇嘉表示，當前正值求職季，許多畢業(yè)生希望得到更多的就業(yè)崗位、更精準的就業(yè)服務(wù)、更優(yōu)質(zhì)的培訓機會(huì )和更好的權益保障。對此，人社部啟動(dòng)實(shí)施了“2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)推進(jìn)計劃”，聚焦崗位拓展、服務(wù)優(yōu)化、能力提升、權益維護等方面，推出了10項具體行動(dòng)，千方百計促進(jìn)他們就業(yè)創(chuàng )業(yè)。包括實(shí)施就業(yè)政策落實(shí)行動(dòng)、實(shí)施公共部門(mén)穩崗擴崗行動(dòng)、實(shí)施創(chuàng )業(yè)服務(wù)支持行動(dòng)、實(shí)施“職引未來(lái)”系列招聘行動(dòng)等。

　　《經(jīng)濟參考報》記者在采訪(fǎng)中了解到，促高校畢業(yè)生就業(yè)，各大高校也是“千方百計”。

　　“我們開(kāi)展了‘就業(yè)形勢分析與求職準備講座’、第十五屆模擬面試大賽暨第五屆簡(jiǎn)歷求職大賽、單面群面實(shí)戰演練與輔導、個(gè)性化咨詢(xún)、對話(huà)企業(yè)行等活動(dòng)?！北本┙煌ù髮W(xué)就業(yè)與創(chuàng )業(yè)指導中心副主任梁英說(shuō)。

　　據中國石油大學(xué)（北京）就業(yè)指導中心副主任范曉靜介紹，春季學(xué)期開(kāi)學(xué)兩個(gè)月以來(lái)，學(xué)校校院兩級領(lǐng)導已走訪(fǎng)用人單位100余家，與超過(guò)50家用人單位達成合作意向或簽訂備忘錄，拓展新增就業(yè)崗位、實(shí)習崗位1500余個(gè)。

　　“近期青年失業(yè)率有所上升，但隨著(zhù)經(jīng)濟恢復，用工需求擴大，青年人失業(yè)率會(huì )逐步改善。從25-59歲的就業(yè)主體人群看，高學(xué)歷人群失業(yè)率最低，意味著(zhù)隨著(zhù)大學(xué)畢業(yè)生逐漸進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)，未來(lái)青年失業(yè)率會(huì )逐步降低，總體會(huì )改善?！眹医y計局新聞發(fā)言人付凌暉近日表示。

　　優(yōu)化調整后的階段性政策將出臺

　　4月7日和4月14日舉行的國務(wù)院常務(wù)會(huì )議均針對穩就業(yè)問(wèn)題做出重要部署。4月14日舉行的國務(wù)院常務(wù)會(huì )議提出，要進(jìn)一步強化政策引導，在保持穩就業(yè)政策總體穩定的同時(shí)，有針對性?xún)?yōu)化調整階段性政策并加大薄弱環(huán)節支持力度，確保就業(yè)大局穩定。

　　記者從人社部新聞發(fā)布會(huì )上獲悉，穩就業(yè)，更多工作已經(jīng)排上日程。包括健全就業(yè)促進(jìn)機制，出臺優(yōu)化調整后的穩就業(yè)階段性政策，傾斜支持創(chuàng )造崗位多的行業(yè)企業(yè)；深入實(shí)施高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)推進(jìn)計劃，啟動(dòng)百萬(wàn)就業(yè)見(jiàn)習崗位募集計劃，打包推出“職引未來(lái)”就業(yè)服務(wù)系列活動(dòng)等。

　　“隨著(zhù)經(jīng)濟運行整體好轉，就業(yè)優(yōu)先政策落實(shí)落細，我們有條件、有基礎實(shí)現全年預期目標?！标愑录伪硎?，與此同時(shí)，國際環(huán)境仍然復雜，經(jīng)濟發(fā)展不確定性依然較多，一些勞動(dòng)者在求職就業(yè)中還面臨急難愁盼問(wèn)題，部分青年特別是高校畢業(yè)生仍在尋找合適的工作，這些都是要努力解決的實(shí)際問(wèn)題。