1月24日，人力資源和社會(huì )保障部召開(kāi)2018年第四季度新聞發(fā)布會(huì )。針對社會(huì )保障工作，人社部新聞發(fā)言人盧愛(ài)紅表示，人社部將繼續推進(jìn)養老保險制度改革，穩妥推進(jìn)企業(yè)職工基本養老保險基金中央調劑制度，研究適當降低社會(huì )保險費率政策，穩步提高社會(huì )保障待遇水平。

　　社保待遇水平穩步提高

　　針對社會(huì )保障工作進(jìn)展，人社部新聞發(fā)言人盧愛(ài)紅介紹：

　　一是社會(huì )保險覆蓋范圍持續擴大。全面實(shí)施全民參保計劃，大力推進(jìn)工程建設領(lǐng)域參加工傷保險工作，參保擴面效果明顯。截至2018年底，基本養老、失業(yè)、工傷保險參保人數分別達到9.42億人、1.96億人、2.39億人;全年三項基金總收入為5.6萬(wàn)億元，同比增長(cháng)15.28%，總支出為4.87萬(wàn)億元，同比增長(cháng)16.08%。社?？ǔ挚ㄈ藬颠_到12.27億人。

　　二是社會(huì )保障制度改革取得重要突破。建立實(shí)施企業(yè)職工基本養老保險基金中央調劑制度，邁出全國統籌的關(guān)鍵一步。深入推進(jìn)機關(guān)事業(yè)單位養老保險制度改革。建立城鄉居民基本養老保險待遇確定和基礎養老金正常調整機制。繼續實(shí)施養老保險、失業(yè)保險、工傷保險階段性降費率政策，全年為企業(yè)降低成本1840億元。

　　三是待遇水平穩步提高。提高企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養老金水平、城鄉居民基礎養老金最低標準。失業(yè)保險待遇水平穩步提升。

　　四是基金投資運營(yíng)等工作取得積極進(jìn)展，基金監管進(jìn)一步加強。持續加強社?；鸨O管和監督檢查，建立社會(huì )保險領(lǐng)域守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒措施清單。繼續加強年金基金市場(chǎng)監管。

　　研究適當降低社會(huì )保險費率政策

　　針對社會(huì )保障工作下一步安排，人社部新聞發(fā)言人盧愛(ài)紅表示：

　　一是繼續推進(jìn)養老保險制度改革。穩妥推進(jìn)企業(yè)職工基本養老保險基金中央調劑制度，加快完善養老保險省級統籌制度。全面推進(jìn)機關(guān)事業(yè)單位養老保險制度落實(shí)落地。研究制定參保人員遺屬待遇政策。探索完善新經(jīng)濟新業(yè)態(tài)從業(yè)人員職業(yè)傷害保障辦法。研究適當降低社會(huì )保險費率政策。

　　二是做好社會(huì )保險擴面和經(jīng)辦服務(wù)工作。全面實(shí)施全民參保計劃，大力推進(jìn)工程建設項目參加工傷保險工作。加快推進(jìn)全國統一的社會(huì )保險公共服務(wù)平臺建設。穩步提高社會(huì )保障待遇水平。

　　三是加強社會(huì )保險基金監管。強化社會(huì )保險基金監督管理，穩步推進(jìn)基本養老保險基金投資運營(yíng)，推動(dòng)城鄉居民養老保險基金委托投資運營(yíng)，積極推進(jìn)落實(shí)劃轉部分國有資本充實(shí)社?；饘?shí)施方案，增強社?；鹬文芰?。

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